管理感悟

　　影响别人，一般采用如下8种手段：(1)压力；(2)向上级请求，或采用如下策略，称“这是领导指示”或“这是总部要求”；(3)合理要求；(4)交换策略，明示或暗示奖励内容；(5)结盟战略：经理人让他人去说服目标对象，或告知目标对象其余人都支持，因此他/她也应给予支持；(6)投其所好；(7)鼓动；(8)协商。

　　（夏天／编制）（来源：金羊网）