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中新网3月10日电 上海文汇报报道，2月的职场经历了大起大落。某招聘网站的数据显示：上海地区1月底的职位总数量是9.08万个，到2月14日职位空缺回落到7.95万个，2月28日又回升到10.78万个：但与求职大军的汹涌回潮相比，新增的职位需求很快被“稀释”，申请人次从节前的48.90万人次下降到2月14日的20.86万人次后，2月28日大幅回升到82.34万人次，其中网络求职大为吃香。
两大行业变化明显
变化最明显的行业是快速消费品(食品/饮料/烟草/化妆品)行业，上海地区该行业在2月14日的竞争指数，也就是每个空缺职位的申请者是2人次，而在2月28日已是24人挣抢1个职位空缺。此外，随着旅游旺季的来临，旅游/酒店/餐饮行业也呈现出了需求上升的趋势。该行业的空缺职位从2月14日的805个、2月21日的828个增加到了2月28日的947个，但求职者也蜂拥而来，推动该行业的竞争指数随气温一路攀升，每个空缺职位的申请量从2月14日的11人次增加到2月28日的30人次。
政府机关最为受宠
虽然外企诱人的薪酬福利、规范化的管理和培训发展机制让人向往，但zhaopin.com的统计数据显示，2月份追求最热的是政府机关职位，平均每个职位的申请量是25人次，外资企业以22人次排在民营企业前面，其次是国营企业。外企优厚的待遇是基于忙碌而紧张的高效努力和优秀业绩，对个人适应变化和挑战的能力要求也和薪酬成正比。(斯达)
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