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晨报讯(通讯员 徐海林 记者 端木)日前，南京市劳动部门召开了“如何应对春节保姆荒”专题座谈会，记者获悉，今年岁末南京至少需要2万名保姆救市。
忙碌了一年，外地保姆们都盼望着过年回家团聚。马鞍山黄女士来南京做保姆已经3年了，每年这个时候雇主都会极力挽留她留下，甚至不惜加薪，可她告诉记者，到了年底给再多钱也要回家过年，一年到头在外面打工，只有趁着春节和家人热闹热闹，这几天家人已经
打电话催她早点回去了，她准备这个周末就向雇主辞行回马鞍山。而在一些家政服务中介里，记者发现前来找保姆的市民却一个接一个。红星中介的孙老板介绍说，这几天里，已有20多人来此登记招聘保姆，生意虽好却让人发愁，中介公司里实在没有什么人员可以提供，其他同行也是一样的情况。对此，劳动部门相关负责人介绍说，每到年底都会有“保姆年荒”现象。根据登记情况，年末大部分外地保姆要回乡过年，而随着市民需求增大，至少要补充2万余名保姆才能填补缺口。
辉煌人力资源公司的徐总告诉记者，应对“保姆年荒”现象，有关部门应该建立一个保姆服务网络，及时传递需求信息，举办春节保姆专场招聘会，通过对下岗失业人员的技能培训，给予一部分额外津贴调动他们的从业积极性，另外还可以在高校留校学生中推行钟点服务工，缓解目前的供需压力。
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