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本报讯(记者 姚长寿 王红)从现在开始，要做一名珠宝首饰行业的营业员就不再那么容易了。据四川省宝玉石协会副会长蓝家琛介绍，四川将在珠宝首饰行业首推营业员“持证上岗 就业准入”制。只有参加了正规珠宝知识培训，考试合格并获得国家劳动和社会保障部相应职业资格证书的营业员才有资格上岗。
现状
持证上岗率不足5%
“现在成都的不少珠宝首饰营业员都没有经过正规的珠宝鉴定、珠宝识别等专门知识的培训，按国家的要求持证上岗率成都不足5%。”蓝家琛认为，由于珠宝商品所具有的特殊性，所有在岗营业人员均应是珠宝鉴定的专家，一个没有经过系统珠宝知识培训的营业员，根本就谈不上做好珠宝销售工作。
为了改变这种现状，成都锦程国家职业技能鉴定所争取今年年底以前使所有的珠宝首饰营业员都能接受一次正规珠宝知识培训。通过培训的珠宝首饰营业员将参加考试，考试合格者即可获得国家劳动和社会保障部颁发的职业资格证书。持有职业资格证书的珠宝首饰营业员将成为行业内的“抢手货”。
规范
建立珠宝首饰人才库
“所有参加过培训的珠宝首饰营业员都将进入人才库，以便于各家公司的选择。”蓝家琛告诉记者，他们将和成都锦程国家职业技能鉴定所共同建立一个珠宝首饰人才库，专门储备经过培训的人才。
近日，四川省宝玉石协会和成都锦程国家职业技能鉴定所联合举办的四川珠宝首饰行业实行“持证上岗 就业准入”制会议上，不少企业纷纷表示更愿意使用经过专门培训的营业员。据介绍，现在一般的首饰营业员的月薪在1000元～2000元，通过培训的营业员收入将更为可观。
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