公务员升职加薪明年有望立法颁布 | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://finance.sina.com.cn 2004年12月20日 10:20 北京娱乐信报 | |||||||||
《公务员法》(草案)本月底提请审议 有望明年颁布 信报讯 (记者 郑 超) 记者昨天获悉,我国《公务员法》(草案)已经由国务院提请全国人大常委会审议,正式进入立法程序。公务员录用、晋升等,都会在这部法律中做出具体规定。
据了解,《公务员法》(草案)将于12月25日至29日在十届全国人大常委会第13次会议上进行首次审议。如果进展顺利,有望在2005年颁布。公务员录用、晋升、考核、工资等,都会有相关的法律条文。 1993年,我国制定了《国家公务员暂行条例》,10多年来,我国公务员制度已普遍建立,具备了制定公务员法的条件,以不断加强国家机关依法管理力度,提高工作效率和执政水平。 中国人事科学研究院院长王通讯昨天告诉记者,我国目前有800多万公务员,公务员管理的难度大,从《国家公务员暂行条例》到制定《公务员法》,标志着我国公务员管理制度日益完善。 据介绍,从法律地位上,《公务员法》将确认将竞争上岗与公开选拔作为晋升方式之一,通过优化工资制度安排,创新公务员激励制度,这是对传统委任制的重要改革。 据人事部负责人透露,《公务员法》出台后,要会同中组部等有关部门,做好法律的普及和实施。有计划、有步骤地建立完善公务员法律法规体系,根据实际情况分批制定出台有关公务员范围、职务职级、录用、考核、工资、申诉控告等一系列配套法规。研究修改公务员行政处分条例草案。
|