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近年来，由于收入稳定、社会地位高，公务员成了应届毕业生就业时最青睐的选择之一。不过2005年公务员的招考工作却出现了不同的情况，不少职位报考人数不足甚至无人报考。
在这次报名的54万人中，经过用人部门审核合格的有31万人，而计划录用的岗位却只有8400多个，比例达到了37：1。而一些人力资源等职位更是热门，比例甚至达到了323：
1，首都经贸大学的金笑报考的农业部财政司在全国就只招一人，报名人数却达到了300多人。
首都经济贸易大学应届本科毕业生金笑：我是想能考上当然最好,因为这个竞争很激烈嘛,所以说我也做好了考不上的打算。
不过，与人力资源等职位的火爆程度相比，一些象地震、矿业等行业以及统计、调查等却是少人问津。国家规定，公务员招考中要求报名人数必须达到招考职位数的3倍，但是在中央、国家机关2005年招考的8400多个职位中，却有400多个职位出现报考人数不足现象。
另外，一些职位对报考人的要求越来越高，也是今年无人应考的一个原因。
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