十大创业新锐布道清华:冲击力和韧性成就事业 | ||
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http://finance.sina.com.cn 2003年04月16日 11:09 中华工商时报 | ||
“希望集团的经理年龄构成是28岁-74岁,对这一人才阶层,我们永远缺人,永远寻找真才实学的人,而不是纯学员派。”面对清华大学数十名在校MBA学员,大陆希望集团总裁陈斌言辞间咄咄逼人,尽管各自演讲的题目不同,针对职业经理人的看法,陈斌的观点得到了其他演讲者的一致认同。 十位演讲者无一例外地创办了民营性质的企业,他们是:吉林修正药业集团董事长修 由于这些企业2000年-2002年企业销售额3年中高速增长,被中华留学人员创业协会、搜狐网和《当代经理人》杂志评为创业新锐。 陈斌在演讲中认为,对职业经理人来说,民营企业是最有挑战性的企业,要求职业经理人效率高、对市场反应敏捷,因此重视能力,而不是学历;职业经理人要德才兼备、诚信为本,否则越能干,其破坏力越大;职业经理人需要坚定执著,要非常自信并有激情,要有宽广的胸怀、善于学习、勤于思考。 由于十位演讲者都曾有过做职业经理人的经历,中国社会科学院工业经济研究所所长吕政教授说:“是冲击力和韧性成就了他们的事业。”(记者苏利川)
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