沪文

　　在中关村一家企业工作的江某，经常被老板要求加班，但是老板却几乎没有向他支付过加班费，他来电话询问按法律规定，他到底能向老板要求多少加班费？按《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。根据劳动部发的《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发［1995］226号)明确规定，凡是安排劳动者在法定工作日延长工作时间或者安排在休息日工作而又不能补休的，均应该支付给劳动者不低于劳动合同约定的劳动者本人小时或日工资标准150%、200%的工资；安排劳动者在法定节假日工作的，则应该另外向劳动者支付不低于劳动合同约定的小时或日工资标准300%的工资。《市场报》(2001年12月23日第二版)

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