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会员过万 全球CEO俱乐部总部落定上海http://www.sina.com.cn 2007年04月30日 01:53 第一财经日报
王立伟 已到“从心所欲”年龄的全球CEO俱乐部创始人约瑟夫·曼库索,真的开始了他的从心所欲旅程。5年之间他8次往来中美之间,最终决定将总部设在中国上海。 30年前曼库索创办美国CEO俱乐部后,美国CEO俱乐部的规模日益变得庞大起来,其会员总人数达到6000人。此后,分布在全球各地的分部被建立起来,其中包括阿联酋迪拜、英国伦敦、韩国首尔、中东沙特等,总会员规模超过10000名。 会员规模越来越大,会员来源地越来越全球化,这个庞大的俱乐部升级为全球CEO俱乐部,曼库索开始为它寻找一个总部。 2002年,曼库索第一次踏上中国之旅。 随着行程增多,曼库索越来越发现自己对中国的无知。“这是一个非常好的市场,与美国电视台播出的中国是不一样的,他们告诉我们的并不公正。” 无论如何,这个俱乐部开始将目光放在了中国CEO的身上。在中国,那些年销售额在2000万元人民币以上的企业的CEO,都被看作是全球CEO俱乐部的潜在会员。 曼库索特别关注和鼓励会员之间的交流和沟通。“我们提供机会,不促成交易,因为商人的本性不需要教他嗅出金钱的味道。”曼库索说。 在美国,CEO俱乐部每年有八次全体会员参加的讨论会,这些讨论会会对企业管理经营方面的问题展开讨论。 曼库索认为,美国CEO之所以生意成功,很大的原因在于他们能够和其他人交流。这个过程也并非一蹴而就,曼库索回忆说,在20多年以前,美国企业CEO相互之间老死不相往来,后来在纽约地区出现了一个由600多个公司组成的协会。 中国企业家正在面临同样的问题。在中国,人们往往不愿意公开与别人谈论企业存在的问题,他们总是谈论企业好的方面,“韩国和日本企业也存在这个问题。” 看看美国的企业,则有所不同,不少企业的CEO经常与同行交流他们面临的问题,比如税务问题、员工问题等。今年6月,CEO俱乐部将在美国举办一个关于企业财务报表的全体讨论。 由于CEO愿意坦诚交流,CEO俱乐部甚至策划了一个“大家帮助大家”的小组活动。会员们自愿组成12人的帮助小组。小组每月开一次会,轮流解决本组会员遇到的困难。 “美国不少CEO都相互担任对方董事会的董事。”曼库索希望中国的企业家能够接受类似的做法。
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