韩国劳工对话代替对抗 地产大鳄进入俄罗斯 | |||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2006年04月23日 14:01 财经时报 | |||||||||
韩国劳工:对话代替对抗 4月18日,韩国一主要劳工保护组织与政府签定了一项旨在吸引海外投资、改善劳资关系的备忘录。备忘录签署双方为韩国贸易投资振兴公社(KOTRA)及韩国工会联合会(FKTU)。FKTU此次异于往常的举动,是因为该团体决定在未来改变以前与资方斗争的老路,而更多地采取对话形式。
不稳定的劳资关系,一直是韩国吸引海外直接投资的绊脚石。政府及劳工双方都希望通过此项备忘录的签署,改变海外投资者对韩国工人“好战”的印象。 FKTU表示,工人除了要继续争取自己的利益,还必须肩负社会责任。但工会仍将与那些抱着投机心态到韩国投资的海外投资者进行抗争。工会希望能吸引到不但注重员工权益还能创造就业机会、促进韩国经济增长的海外投资者。 根据瑞士洛桑国际管理学院的调查,韩国因为劳资关系不稳定,被排在全球竞争力的靠后位置。但韩国工会组织认为这是一种误解,因为工人抗争运动仅限于少数几家公司,而非全部公司。 (4月19日 《韩国先驱报》) 地产大鳄进入俄罗斯 全球最大房地产基金——德意志银行旗下的房地产基金公司RREEF,即将与俄罗斯圣彼得堡RBI有限公司成立合资公司。该基金公司也成为了首家进军俄国住宅市场的西方地产投资建设商。 新组建的公司将在未来三年投资兴建价值近4.7亿美元住宅,这将为圣彼得堡市提供50万平方米的新住宅。 1993年,在圣彼得堡市成立的RBI公司目前持有价值大约1亿美元的地产,而RREEF则隶属于德意志银行,负责进行房地产投资管理,截至2000年12月31日,该公司管理资产总额高达530亿欧元。 新组建的公司将专注于住宅市场。与其他西方房地产投资基金用资金购买已建成项目不同的是,该公司将从零开始兴建每一个新项目,目前已有8-10个项目在计划之中,而其中某些项目的单项投资已高达8500万美元。市场分析人士认为,该公司之所以不愿购买已建项目投资,是因为该公司重视投资项目的品质,以及希望旨此获得更高的利润。 (4月14日 俄罗斯《公报》) 印度铁路吸引法国连锁酒店集团 法国酒店集团雅高(Accor)正与数家集团竞争印度国有铁路公司建造和管理酒店的合同。印度铁路是全球第二大运输网络,它正脱离印度政府长达50年的严格控制。 印度最大的酒店集团——塔塔集团旗下子公司印度酒店正在竞争此份合同。 中标者将能够在孟买、德里及其他地方的大型城市火车站建造酒店。相关官员表示要增加财政收入,最好的方法是让国有资产与私人投资者进行合作。 政府方面正在寻找印度铁路的私有化之路,此举是印度铁路商业化运营的措施之一,其中包括在火车站提供现代化零售及银行业服务,以满足印度每天1600万铁路乘客的需要。 (4月19日 《金融时报》) (编译 徐科) |