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但也作出一些不利于现任CEO的决定
摩根斯坦利公司的董事会于日前重申对现任CEO裴熙亮的支持。不过，它同时宣布进行公司治理，其推出的一些措施使“罢免”CEO变得更加容易。
“不分裂符合股东最大利益”
摩根斯坦利董事会于美国时间1日宣布，除了分拆信用卡业务部门Discov鄄er以外，公司不准备进行其它的改组行动。该公司的董事在一份声明中说：“我们已经多次强调，董事会对管理层很有信心，今天我们再次强调这一点。”该公司董事会还说：“我们仔细检讨了围绕着领导权、公司结构和战略所发生的事情，结论是：支持管理层，不使公司分裂，这符合股东的最大利益。”
裴熙亮仍未坐稳CEO宝座
不过，该公司董事会也作出了一些不利于裴熙亮的决定。其中包括：将董事会成员数量由13位增加至15位，取消“要75%的成员投票赞成才能罢免CEO”这一规定，以及计划任命一位独立董事。该公司董事会还决定，所有董事的任期将至2006年止，然后将召开股东大会，重新任命整个董事会。摩根斯坦利董事会作出上述声明的背景是：在几周来，该公司8位前高层人员要求现任CEO裴熙亮下台，事件导致多位管理层人员和业务骨干辞职。内讧事件严重损害了摩根斯坦利的形象。4月29日，当媒体报道该公司将召开董事会会议时，该公司股价获得了14个月以来的最大升幅，因为市场人士都认为董事会将让裴熙亮下台。
“反对派”仍不罢休
对于董事会的决定，代表“逼宫”者一方的一位发言人表示，这些决定并不足够。裴熙亮还未下台，股东也不可以召开特别会议，因此，公司董事会作出的让步“并没有体现此次危机的实质，那就是裴熙亮的领导失败”。魏洪（晓航／编制）（来源：金羊网）
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