|
人民网伦敦12月7日电 记者施晓慧报道：英国广播公司BBC总裁汤普森今天宣布了一项重大改革计划。根据这项计划，BBC将大幅削减行政管理人员，预计3年内裁员2900人；同时，1800名工作人员将从伦敦迁往曼彻斯特。通过这项计划每年可节约3.2亿英镑，这笔资金将投入节目的制作。汤普森说，全球服务部门在经过评估后也将大大缩减。电视许可证费投入节目制作的比例将超过BBC历史上任何时候。
英国广播公司BBC是英国唯一享受国家许可证费特殊政策，而不靠广告收入的大型媒体公司。现有员工2.7万人。2007年它的许可证宪章将面临修改，BBC的节目质量和是否应该继续享受这一特殊政策多年来存在着争议。因伊拉克战争引发的凯利案件发生后，霍顿调查对BBC的内部体制提出批评，董事会主席和总裁双双辞职，社会舆论要求BBC改革的呼声增高。
汤普森是今年3月刚被任命的BBC新总裁。这项改革，是为了争取BBC在2007年的宪章更新。宪章将重新定位BBC的角色、体制和投资。汤普森说，许可证费是BBC的主要资金来源，必须使公众确信公司的开支是精明的。
他在宣布这项改革计划时做了一些说明。部门受裁员冲击最重的是职业服务人员，包括人力资源、培训、金融和法律服务。节目法律顾问将保留。大部分部门被要求减少15%的开支。其中职业服务部门节支6800万英镑，增加收益9300万英镑，国内和地方新闻、广播、音乐、电视、新媒体等节约15%约7900万英镑，电视节目成本减15%约8000万英镑。3年后，每年可减少总开支3.2亿英镑。
汤普森认为,BBC只有扩大在杂志、戏剧、喜剧、音乐、学习、儿童电视和广播领域的数字化投入才有出路。他保证，BBC1台节目将减少重复率和复制其他频道优秀节目。他说，观众希望BBC全力集中于优质节目，应该给观众比其他广播有更高质量、更有雄心和更深刻的节目。
汤普森还宣布了另一项重要举措，BBC将在曼城设主要的媒体中心，他形容说能“与整个英国社区结合”，大约5年后建成。迁往曼城的有电视、广播的儿童节目、体育、广播5频道、新媒体总部、研究与发展部等。
BBC总裁已经发给职工4个评估结果，包括最近几个月资金和节目制作的价值。评估的影响将在几个月后得出。改革的执行计划将于2005年3月出台。
| 
