贝塔斯曼遭遇“人事地震”

　　本报讯 一向以人性化管理著称的传媒巨头贝塔斯曼最近却发生一场“人事地震”，集团监事会主席史叔特·赫伦因与首席执行官冈特·蒂伦分歧严重而于11月19日愤然辞职。

　　据报道，赫伦对冈特·蒂伦所奉行的经营策略和投资模式难以认同，双方时常发生分歧和争吵，就在近期贝塔斯曼计划与索尼公司进行音乐业务合作的项目上，赫伦很坚决地投了唯一的反对票，随后就不时传出有关赫伦辞职的传闻。

　　赫伦辞职一事，也令冈特·蒂伦很遗憾。他是贝塔斯曼的元老，在继任者米德尔霍夫去年突然被解职后，蒂伦只好推迟退休并挑起管理贝塔斯曼的重担。这时，他显然不愿看到高层内部的动荡。据透露，贝塔斯曼另一元老监事会副主席DieterVogel可能出任新一届监事会主席。

　　其实，贝塔斯曼今年的几项重大合作项目进展得都不很顺利，除了索尼之外，今年6月份收购美国在线时代华纳的图书出版子公司时竟出尔反尔，不仅收购计划泡汤，也令双方关系恶化。有评价说，目前贝塔斯曼的发展战略缺乏一致性。在需要作出重大决策时，总是优柔寡断，可能使公司面临落伍退步的风险。