记者吴天一综合报道

　　7月8日，美国《财富》杂志公布了2001年度最受少数民族推崇前50家公司排名榜。记者惊异地发现：最近被会计假账丑闻缠身的施乐和涉嫌操纵能源交易价格的桑普拉能源公司也在榜中。

　　《财富》一再表示，该排名榜中企业的财务问题与排名无关，言外之意，上榜企业极有可能会再冒出什么财务丑闻来。即便没什么问题，企业的经营状况也已不容乐观。排在12位的朗讯科技裁员已达半数；第14位的施乐公司深陷财务丑闻漩涡；桑普拉能源公司位居该排行榜第二，与其他美国内的能源业同行一样，如今该公司因安然公司牵连在接受美国监管部门审查。

　　《财富》杂志重申了此榜单的排名依据：少数民族员工在企业董事会和管理层中的比例、薪水高低、奖励与提升情况以及企业对少数民族供货商的态度等。该杂志称，在全球经济不景气的环境下，位居排名榜上的各公司仍能一视同仁地雇佣少数民族员工、给其提供加薪和提升机会。

　　作为一份有全球性影响力的杂志，《财富》的各种排名都对投资者起着一定的导向作用。然而在今年4月份出炉的《财富》2001年度全球500强企业排名中，早已曝出财务欺诈行为的安然公司仍排在第5位；申请破产保护的凯玛特位居第40位；而上了财务黑名单的默克公司排在24位；近期经营不佳的百时美施贵宝也进了前100名。如此的公司都位居《财富》排名前列，人们不禁对该杂志排名标准的合理性产生疑问，这其中的水份又会有多少？《财富》500强排行榜是否还能在业界中维持其惯有的权威？接二连三的公司假账丑闻已经重创了美国的企业形象，在这个节骨眼上，人们对《财富》权威的推崇和信任，也不可避免发生动摇。

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