由《英才》杂志、新浪网、北京青年报共同主办“2014(第十四届)中国年度管理大会”于11月28日在北京举办。上图为中国恒天集团有限公司董事长张杰。(图片来源：新浪财经)

　　新浪财经讯 由《英才》杂志、新浪网、北京青年报共同主办“2014(第十四届)中国年度管理大会”于11月28日在北京举办。中国恒天集团有限公司董事长张杰在发言时表示，如何提高央企的决策效率？方案一，混合所有制，真正建立市场化的董事会。方案二，建立现代企业制度，通过科学的决策解决这些难题。方案三，更重要的是政府转变职能，推动简政放权。

　　现场实录：

　　主持人：张杰董事长，来自于我们恒天，过去是做纺织机械，现在有汽车制造。想要问你一下，关于速度的问题。速度不是说我们从纺织机械到如今的汽车制造的转变速度，而是说我们作为央企之一在内部的沟通过程当中，怎么让我们的办事效率更高？

　　张杰：我痛苦地告诉你，沟通很难，决策太慢。我们作为国有企业，在决策和沟通过程中特别痛苦。我讲个最简单的例子，这两天发微信在沟通的一件关于股权转让的事儿，本来是兄弟两个企业转让特别简单的事儿。但是这件事儿现在办了一年了，还没办完。为什么？就是央企在涉及到投资的决策、股权的转让等的时候程序极其复杂。

　　主持人：央企在优势的同时也有自己的难题，但是怎么去改变这种状态呢？如何让决策变得更加扁平化，效率更高？

　　张杰：中央十八届三中全会已经给出了方案。方案一，混合所有制，真正建立市场化的董事会。方案二，建立现代企业制度，通过科学的决策解决这些难题。方案三，当然最近更重要的是政府转变职能，现在李克强总理全力在推动的简政放权。我觉得大的环境的改善，让国有企业按照市场化的方式进行经营决策的效果会越来越好。对于我们经理者来说要学会沟通、提前沟通，工作做得更细一点就可以更快一点。

　　主持人：在我们新工业文明下，最需要转变的、最重要的是哪些因素？

　　张杰：要改变的很多，但是我觉得最需要改变的是对文化的理解。因为现在技术、管理、人类进步，根本的问题最后都源于文化的重塑。