安德森:中国现在可以把任何一件事做好

2014年11月15日 14:32  新浪财经 微博 收藏本文     
由中信书院主办的“2014中信书院前沿论坛”于11月15日在北京举办。论坛主题:《对话21世纪:回望与瞻顾》。上图为《连线》杂志前总编辑克里斯·安德森。(图片来源:新浪财经 刘海伟 摄)   由中信书院主办的“2014中信书院前沿论坛”于11月15日在北京举办。论坛主题:《对话21世纪:回望与瞻顾》。上图为《连线》杂志前总编辑克里斯·安德森。(图片来源:新浪财经 刘海伟 摄)

  新浪财经讯 由中信书院主办的“2014中信书院前沿论坛”于11月15日在北京举办。论坛主题:《对话21世纪:回望与瞻顾》。《连线》杂志前总编辑克里斯·安德森在发言时表示,中国现在面临大量的机会,前面讲过,中国现在可以把任何一件事情做得很好。

  安德森进一步指出,接下来要面临的一个问题,就是怎么融入到全球的生态系统,或者全球的社区当中。我们怎么样使中国这样一个已经做的非常好的国家能够进入全球的合作,能够进入全球人才大融合的社区,或者生态系统当中去。

  以下是文字实录:

  克里斯·安德森:

  非常感谢,我要讲英文,非常荣幸来到今天这个会场,和两位非常著名的嘉宾共同分享一些想法。我在这里生活过四年,但是四年时间没有让我学会中文,我还有个小孩是在这儿生的。我和中国最优秀的企业建立了合作伙伴关系,比如说百度[微博],我和中国最好的一些企业是竞争对手,在中国的情况我还是比较了解的。我自己的企业总部在美国的硅谷,硅谷是世界创新的中心,但是尽管如此,我来中国每年要待挺长的时间。我们经常讲一个概念,叫“21世纪的中国企业”,像深圳很多的企业都做的非常好,很多以前人们认为中国做不起来的事情,像品牌、市场营销、软件、工业设计,很多中国企业现在已经做得非常好,什么事情都能做。

  很多西方企业也在问一个问题,怎么和中国企业竞争?我的回答是与其竞争不如合作。我们连接的问题不仅是物理理解,很多成功的企业都是全球化的思维在思考,而且不断考虑怎么样在全球范围内集成人才和机会,形成全球人才和机会的池塘。

  我给大家讲一个小故事,1990年有一个叫比尔的人,他是微系统公司创始人之一。他说世界上不管什么样的企业,不管什么样的工作,这个行业当中最优秀的人好象都不是在为你这个公司工作,别的公司总是比你有更好的人才。但是现在情况不一样了,我们可以找到世界各地的人才,哪怕不是说同样的语言,跟你年龄差别很多,哪怕明天可能成为你的竞争对手,我们在世界各个角落找到他们,互联网帮助我们实现一个很重要的梦想就是找最优秀的人才。

  20世纪是关于企业的世纪,21世纪是关于平台的世纪。20世纪是招聘人才,21世纪是人才社区。我们看应用商店,它是一个生态系统,安卓系统也是一个生态系统。互联网时代所有都依赖一个个社区,以前我们为一个企业、一个公司工作,现在我们为社区工作,现在很多人才白天为一个企业工作,晚上为一个社区工作。无论安卓,还是谷歌[微博]的软件,这些都是为世界各地说着不同语言的人所组成的。刚才主持人提到可穿戴设备、手机、互联网等等,没有一个行业不是如此。

  中国现在面临大量的机会,前面讲过,中国现在可以把任何一件事情做得很好。我们接下来要面临的一个问题,就是怎么融入到全球的生态系统,或者全球的社区当中。我们怎么样使中国这样一个已经做的非常好的国家能够进入全球的合作,能够进入全球人才大融合的社区,或者生态系统当中去。我们在这个房间里面的人都是这个系统的组成部分。

  谢谢。

文章关键词: 皮凯蒂21世纪资本论教育

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