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北京九成企事业单位不愿搬去郊区

2012年11月30日 16:48  新浪财经 微博
首都经济贸易大学教授赵秀池。 首都经济贸易大学教授赵秀池。

  赵秀池(首都经济贸易大学教授):

  北京市人口流动及居住意愿抽样调查和展望

  此课题的调研背景是09年人口提前到达2020年控制指标,并不断在中心城聚焦。人口在中心城区高度集聚,中心人口继续聚集,新增人口向中心城聚集。

  调查目的在于了解北京市中心城与新城居民人口流动及居住意愿的需求,为提出北京中心城人口疏解的对策提供数据支撑。

  调研的样本中大部分是北京市户籍人口,占比为69.31%,其他为外省市户籍人口。其中中心城区户籍人口占比70.69%,新城地区为66.99%;中心城区外省市户籍人口占比为29.31%,新城地区为33.01%。调研样本的职业一半是一般职员,其次为中层管理人员、工人、教师、公务员等。七成有北京户口,在京住5年以上六成多,年龄青年多,在职人数多,学历大专本科多,收入多的是2000-4000多占50%。单位性质是北京市属单位比例大,民营企业比例大。

  通过调查结果统计得出,外地人口来京原因中80%是来北京工作,找到好工作,找到收入多的工作。约有八成的中心城区居民不愿到远郊就业或居住。九成企事业单位不愿搬去郊区,原因在于客户来源和交通问题。郊区优质公共资源短缺,存在交通、教育、住房和就医的等问题,交通难、就业难、上学难、购物难,使中心城居民不愿到远郊区县居住和就业。这些都是郊区亟待解决的问题,比如是不是5分钟就能找到公交,居民希望居住地增设地铁等的公共交通设施。

  结论是新城缺少优质的资源建设,居业连动是吸引人的因素。建议是在新城建保障性住房,均衡配置优质教育、医疗资源,在郊区建设和发展相关产业。最后是展望,优质公共资源在新城配置难度大,建设周期长,需要长期建设。我在这里讲了一些大措施、小思路,比如建设公交一体化,原来郊区是8毛的公交,现在也已经实施了4毛钱。

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