“中国商界第一高端人脉与价值分享平台——正和岛”开岛仪式于2012年6月1日举行。上图为联想控股董事长柳传志。(图片来源：新浪财经 梁斌 摄)

　　新浪财经讯 “中国商界第一高端人脉与价值分享平台——正和岛”开岛仪式于2012年6月1日举行。上图为联想控股董事长柳传志。

　　以下为演讲实录：

　　柳传志：一个公司里面如果没有外边的空降兵进来的话，那就会变成了一个好像近亲繁殖一样，确实有很多新的东西你不了解，也不一定能打开局面，因此有空降兵是必须的。

　　但是一个企业有自己形成的企业文化和你的核心价值观，新来的人如果不承认你的核心价值观，跟你这个原定的东西差得很远，那进来以后他不承认你的这个模子，然后将来我改这个模子，他对以前的东西全不承认，在这种情况下就会带来很大的麻烦。所以说如果真的要形成班子里面的人，到了高层的话，我觉得空降兵可以进来，但是要经过一段时间的磨合，看他是不是真的能够承认你的模子，而且能够提出建设性的意见或者说改造这个模子，但是首先他要承认，这时候才能留下他来。

　　也就是说总体话说就是，一个空降兵直接来了以后，马上就进入到最高领导层，这个在我这儿是有一定困难的，要经过一段的磨合。