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新浪财经讯 2011年11月26日,中国经济学家年度论坛暨中国经济理论创新奖(2011)颁奖典礼在北京大学经济学院隆重举行。图为国家发展和改革委员会副主任孙志刚。
孙志刚:我先讲一讲我是怎么样走到这个台子上的?本人73年到武汉上大学,80年考上上海财大研究生,84年考上中国社会科学院博士生,当时导师是蒋一苇先生,武汉市改革,我到武汉市任职,没有到社科院,然后转到了董辅礽老师在武汉大学博士点,跟了董老师五年学习。这个基金会创办都是我的同学,我调北京工作以后,他们就要我来,正好有这样一个机会,让我来讲一讲,正好是周末,我就应同学之邀谈一点情况。我花10分钟,最多不超过15分钟,介绍中国基层的改革。
2009年4月份,党中央国务院发出了进一步深化医药体制改革的意见,紧接着国务院发出了近期深化医改实施方案,标志着新一轮医改开始了。新一轮的医改有一个核心的理念,把基本医疗卫生服务制度作为公共产品向全体人民提出,有一个基本的原则:保基本、强基层、建机制。有一个推进的策略,就是统筹安排、突出重点、循序推进。新一轮医改两年多来,取得了很多的成效,其中中国基层的医改取得了非常明显的成效。中国基层医改改革是什么呢?取得了哪些成效?我对这个问题做一下介绍。
基层医疗卫生机构指的是乡镇卫生院和社区卫生服务中心,过去的体制、机制核心问题是以药养医的机制在起作用,由于政府投入不足,基层医疗机构主要靠卖药维持生存,药品的加成五花八门,国家虽然对县以上的医院有规定,加成15%的规定,但是在乡镇卫生院加成大部分在60%—80%,甚至100%、200%都有,以药养医这样的机制,使基层医疗机构偏离了公益性的方向,加重了老百姓看病负担,损害了老百姓的身心健康,吃了很多不应该吃的药,“腐蚀”了广大的医生队伍,绷紧了医患关系,阻碍了医疗卫生事业的发展。进而损害了政府在广大人民群众中的形象,已经到了非改不可的地步,怎么样改呢?必须回答两个问题,一是用什么样的新机制代替以药养医的旧机制,二是用什么样的办法建立起这样一个新的机制,实现新旧机制转化,实践当中我们找到了答案。
我们要建立一个维护公益性,调动积极性,保障可持续的充满活力的新机制,这个机制和计划经济时期不同,和改革开放30年来,已经运行的机制也是不同的,用什么样的办法建这些机制呢?就要通过推进综合改革建立起新的机制。我们现在的基层推得综合改革主要有这样五项改革:
一是进行管理体制改革,建立起体现公益性的管理体制。首先对乡镇卫生院这一级进行定性定位,乡镇卫生院是公益性的事业单位,这是它的性质。它承担着基层基本医疗服务和基本的公共卫生服务的职能。其次对乡镇卫生院定编、定岗,不定人,根据服务的面积和服务的人数定编制,根据工作要求定岗位,但是不定具体的人,固定的编制、流动的人,竞争上岗,上岗了就是编制内的,下岗了就是编制外的,编制不跟着人走,这也是编制管理体制改革、编制管理办法重大创新。举办的经费由政府负担,运行的经费由政府给予补助。
二、推进人事制度改革,建立起竞争性的用人机制。所有人员通过核定资格之后,竞争上岗,全员竞用,合同管理,真正能够实现能上能下,能进能出。
三、推进分配制度改革,建立起激励性的分配制度。实行绩效考核和绩效工资,对卫生院和卫生医务人员进行严格的绩效考核,考核服务的数量、质量,和老百姓满意程度,老百姓参与打分。考核后,通过绩效工资,体现工作效果。绩效工资拉开分配差距,增加奖励性工资的比重,不能干好干坏一个样,拉开差距。
四、药品制度的改革。国家制定基本药物目录,所有的基层医疗卫生机构配备基本药物,基本药物由省一级为单位进行统一招标采购,配送到基层医疗卫生机构,基层医疗卫生机构实行零差利销售,不准加一分钱,通过省一级的统一招标采购,在招标采购当中又采取了一系列的革新、创新,采取国外通行的办法,包括招生产企业、招采合一,量价挂钩,政府支付,全程监控,一系列创新的办法,通过这个招标使药品价格比国家的指导价大幅度降低,一般省份都降50%左右。
五、进行保障制度改革,建立长效性非保障机制,政府举办的医疗机构,正常运行费用按照核定任务、核定收支绩效考核补助的办法给予补助。有的地方也实行了收支两条线的办法,等等。
我们将五项改革称为基层综合改革,通过这五项改革建立起维护公益性、调动积极性、保障可持续的新机制,通过这个新机制的建设,使我们政府举办的基层医疗卫生机构回顾到公益性,而不是以盈利为目的的企业;使医生回归到看病治病的角色,而不是推销药品的商人;使药品真正回归到治病的功能,而不是赚钱的工具。
与此同时,我们还大力推进了全民医保,扩大覆盖面,提高政府的补助标准,提高报销比例。新农合和城镇居民医保报销比例原来只有40%,现在提高到50、60%,今年可以达到70%,政府的投入也不断地增加。第二,我们又增加了对基层医疗机构建设的投资,改善基层医疗机构就医环境和条件,增强服务能力。第三,开展了公众卫生服务均等化的建设,通过这一系列的配套改革,基层医改取得了明显的成效,从今年的7月份开始,全国所有的省,基层医疗机构,基本药物销售统统实现了零差率,到了今年年底,所有省都可以基本完成综合改革的任务,成效十分明显。
第一,老百姓得到了明显的实惠。一方面报销比例大幅度提高,一方面药费大幅度降低,平均下降30%,一升一降老百姓得到了明显的实惠。
第二,医务人员队伍结构明显优化。
第三,基层医疗机构的服务能力和就医环境明显地改善,服务能力明显提高。
第四,医疗卫生机构的运行效率明显地提高,同时医患关系也得到了比较好的改善,又推动了药品生产流通领域的改革启动。
当然也有一些不完善的地方,需要进一步完善,比如说人才问题、债务问题等问题,今年下半年采取了一系列的办法进一步加强这方面的建设。
另外,还有三个方面的成效:第一,基层的改革为公立医院改革积累了经验,乡镇卫生院是举办最基层的公里医院,它的改革成功,为县以上的公立医院改革积累宝贵的经验。第二,我们造就了一批熟悉医改,有志于推进医改的干部队伍。第三,使全国人民看到了希望,凡是到基层就医的老百姓,都亲身感受到了医改的成果。到基层看病,到乡镇卫生院,到社区卫生服务中心看病,都亲身体会到了改革的成果,从而进一步增强了在中国一定能够取得医改成功的信心,信心比黄金都重要。由于基层医改的成功,我们认为,探索破除、破解医改世界难题中国式的解决办法,我们充满了信心。谢谢!
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