新浪财经讯 2010年6月24日-26日，由中国企业家杂志社、上海浦东发展银行、联想投资有限公司联合主办的第十届中国企业“未来之星”年会在南京隆重举行，本次 年会的主题是超越十年：寻找更坚实的成长力量。新浪财经全程直播，图为《中国企业家》杂志社社长刘东华致辞。

　　刘东华：尊敬的柳传志董事长，尊敬的罗市长，徐行长，尊敬的各位朋友各位嘉宾，女士们、先生们，大家上午好。主持人已经代表我们主办方对大家表示了欢迎和感谢，我就不重复了，大家都知道我们“未来之星”这次是第十届，已经走过了十年，我现在还想起在我的第一届颁奖的时候，我们亲爱的维迎院长说了一句意味深长的话，说评“未来之星”也许挺不容易的，要认真评，但是更难的是评出来之后能够经得起历史的考验，他说不知道十年后这些星星们还有多少能挂在天上，现在十年过去了，我们十年评了210家，大家要看我们今年那期专刊的话，这210家有一个总体回顾，其中呢从天上掉下来的，一共有8家，当然让维迎院长不幸言中的这8家主要是前两届，那时候我们瞄得不是特别准，一共8家，前两届占了7家，但是总体来讲，我们评出的“未来之星”还是经得起历史考验的，我当时说要寻找中国企业界的鲨鱼苗，找的应该说比较准，而且从鲨鱼苗变成中鲨鱼、大鲨鱼的速度，也非常快，我当时还说了一句话，我说大家要用你们的优秀，来证明我们眼光的正确，所以呢，正像我们的“未来之星”经受住了考验一样，我们这个评价也初步经住了历史的考验。我回头看其实我就想有三句话，是值得我们自己汲取的，一个就是要善于发现新的需求，我抬举一下自己，就是1999年，柳总，我们敬爱的柳传志董事长第一次单独请我吃饭，1999年，柳总认真地问我一个问题说东华你们为什么不搞排行，面对企业家那么多评价和排行，很多很烂，但是你们中国企业家杂志为什么不搞排行呢？后来我专门写了一篇卷首语，说我们为什么不搞排行？我说我们不是不想搞，而是不敢搞，我说我们在创造资格，但是柳总对我们提出这个问题，就说明企业界，企业家这个需求，是非常大，非常真实的。而且这种需求，随着中国企业界的成长，可能会越来越明显，所以怎么敏于发现一些真实的，尤其是成长的，在未来可能越来越大的需求，这是特别重要的。

　　第二条就是要善于创造新的优势，我们1999年，柳总提出那个问题，我们更加努力地创造这个资格，其中一个重要的资格就是公信力，让大家信任你，因为这个评价，如果大家不信任你，评价就是一杆称，你这杆称谁都不信任你你还能干什么？所以我们对企业家的了解比较多，公信力已经逐渐创造出来，我们有一个专门的调研部，我们的专业能力不断成长。

　　第三句话就是昨天晚上在欢迎晚宴上我也说，要有长信，你发现一个需求，你创造了满足这种需求的独特，甚至是不可替代的优势，你能不能坚持，一年一年坚持下去，因为一开始可能是孤独的，但是很多人，你的评价对象可能不了解你的价值，但是坚持到一定程度，对你的支持会越来越大，我一再感谢柳总，就是这件事从一开始柳总提出来，然后刚才我还跟罗市长说，今年我们为什么到南京？也是因为柳总强烈建议，因为我们南京的市委书记朱善璐书记也是海淀区委书记出来的，海淀是打造中国的硅谷，是吧？这个是中关村所在地，因为柳总领导的联想在南京，在江苏也有很多投资，他觉得这个地投资环境、创业环境都不错，当然也希望通过我们这个活动，把当地的这个投资环境和创业环境，能够让它变得更好，对投资者、对创业者有越来越大的这个吸引力。

　　我就说过去十年我们总体来说做得还不错，再往远处看，今年我们的主题是什么？超越十年，寻找更坚实的成长力量。我看了一下我们这个会议手册，我们的同事提炼了几句话我觉得也非常到位，他是这样说的十年铸剑十年磨砺，我们希望在特殊的十年节点上，我们希望找到更坚实的成长力量，通过什么来体现呢？汇聚出“未来之星”的基因图谱，我就说寻找鲨鱼苗，把鲨鱼苗的基因规律找到，找到成长型企业的卓越之道，前瞻未来十年的行业前景，发掘“未来之星”最有可能的策源地，理顺高成长企业与资本错综复杂的关系，推动互利共赢，关注商业环境的变迁，助力成长型企业与商业环境的良性互动，探讨本土企业的突破，找到创新的正道与奇途，这个正道与奇途实际上是指的以正和以奇胜，守正出奇，我们特别希望这次论坛可以让大家得到比较大的价值。

　　最后祝愿这次年会能够圆满成功，谢谢大家！