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2010中国企业社会责任年会奖项评选流程

http://www.sina.com.cn  2010年04月20日 14:12  新浪财经

  1、候选企业推荐。

  通过主办、支持及合作单位推荐;年会“社会责任优秀企业推选委员会”推荐及 “2010中国企业社会责任榜”100强编制课题组研究、筛选及圈定,从1000家目标企业中产生“2010中国企业社会责任榜”500家候选企业。

  时间:2010年2月1日至4月2日。

  2、《企业社会责任调查问卷》发放并回收。

  “2010中国企业社会责任榜”500家候选企业确定后,编制课题组将逐个发放调查问卷并回收。

  时间:4月3日至4月30日。

  3、入围企业产生。

  课题组根据企业反馈的调查问卷和组委会掌握的入库企业资料,认真研究、分析、比对,从500家候选企业中确定200家入围企业。

  时间:5月1日至5月8日。

  4、100强榜单形成。

  社会责任优秀企业推选委员会专家参考“2010中国企业社会责任榜专家评价体系”,根据入围企业有关数据和材料,对200家入围企业打分,最终形成“2010中国企业社会责任榜”100强榜单,获奖企业由此产生。

  在这个榜单中,分别居于内资前30位、外资前20位的公司将获得“2010企业社会责任特别大奖”,其他公司获得“2010社会责任优秀企业”。

  同时,论坛专家委员会从200个优秀候选案例中,投票产生“2010企业履行社会责任优秀案例”(50例);从60个缺失候选案例中,投票产生“2010企业社会责任缺失案例”(30例)。

  时间:5月9日、10日。

  5、相关企业邀请参会。

  时间:5月11日至5月31日。

  6、优秀企业和案例宣传推广。

  对于“2010中国企业社会责任榜”100强获奖企业和优秀案例在国家有关行政机关、国内外CSR专业机构和相关媒体进行宣传推广,以弘扬典型,激励后进,引导、促进企业更好地履行社会责任,为构建和谐社会做出贡献。

  时间:6月1日至6月30日。

流程图
流程图

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