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企业文化经典案例——常熟开关

http://www.sina.com.cn  2009年09月28日 11:29  新浪财经

  企业文化简介

  一、自主创新,勇闯技术蓝海。公司自主研发的产品均达到国际先进水平,CW3系列智能型万能式断路器技术上达到国际领先水平;企业申报专利达346项,已授权265项,为“全国企事业知识产权示范单位”(江苏省仅3家);“低压保护电器关键技术的研究及其应用”荣获“国家科学技术进步二等奖”;自主设计制造具有国际先进水平的触头银块全自动焊接机。

  二、机制创新,勇闯人才蓝海。公司积极引进人才,每年投入100多万元的培训经费加强人才培养,积极实施开发项目科研人员奖励办法,成功开创人才引进、培养、使用新模式。

  三、营销创新,勇闯市场蓝海。公司积极实施品牌营销战略,一家世界知名企业生产的控制电器产品,贴上了常熟开关的品牌;创新营销思路,邀请客户前来公司参观考察,展示企业形象;利用现场介绍、产品宣传车巡回介绍等方式,不断拓展产品市场。

  四、思路创新,勇闯发展蓝海。公司实行整体搬迁,扩大规模,提升装备;同海外著名企业合资,强强联手打造企业发展新平台;与清华大学联合成立“常熟开关·清华电力电子应用技术研究所”,开展新能源发电设备技术研发。

  五、管理创新,勇闯精品蓝海。公司召开企业发展规划专家论证会,谋划未来发展;牢固树立精品意识,全面推行质量管理;塑料外壳式断路器和智能型万能式断路器双双被评为“中国名牌产品”,“日月”图形商标荣获“中国驰名商标”称号;全面运行质量/环境/职业安全健康安全体系;积极实施7S管理。

  六、理念创新,勇闯共赢蓝海。公司以人为本,关爱员工;积极开展学习型企业创建活动,坚持每周定期学习制度,公司被评为“江苏省学习型组织示范点”,公司CW总装组又被全国总工会等10部委授予“全国十佳学习型标兵班组”称号,成为江苏省唯一获此荣誉的班组。


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