欧达梦：中国企业需要共同建立节能型文化

　　由《中国企业家》杂志社主办的“2007(第六届)中国企业领袖年会”于2007年12月8—9日在北京中国大饭店举行。主题：繁荣时期的领导力。新浪财经独家网络支持。以下为世界自然基金会中国区首席代表欧达梦参加“构建企业绿色竞争力”分论坛演讲实录。

　　欧达梦：十分感谢主席先生！

　　各位亲爱的贵宾非常高兴来到这儿参加中国企业领袖年会，像大家刚才说到过的，我们的世界自然基金会在中国有27年的历史了。我们是80年来到中国的，现在我们有上百个员工，有9个办公室。我们的目标是促进科学地发展，建立起和谐社会。

　　比如说我们来保证林业，保证森林，还有防止环境恶化等等我们做了很多的工作。那么除此之外我们还和中国的40多家企业有伙伴关系，和跨国公司有伙伴关系，我们找到一些解决方案促进环境的改善。

　　我非常感触的就是杨先生今天早晨的发言，还有王先生的发言，其实我自己也去过青海，也见到过那里的冰山，我发现如果真的去了的话，就看到了环境变化对于它的影响是什么样子，你可能就不会忘记了。如果你没有机会亲自去的话，你可能想环境变化到底为什么重要？我的公司为什么要建立一个绿色企业呢？如果你真正的去过西藏的山区，你就知道最近50年我们做了什么。那些水是全球的6大河系的水源，比如说中国的长江、黄河，还有很多的水电站、大水坝，还有提供的水源用于灌溉、生产等等。而且在上海等等的地方，还有一些饮用水。如果大家看到，还有工业用水，所以如果这些水源遭到损害的话，那么我们整个的社会将遭受多么大的影响。

　　我想，关于CSR这个话题，我想说两点，很多前面的发言人都谈到，我们需要建立起一种节能的文化，在中国建立起来。而且，提出十七大的时候，在上个月政府也说环境要减少10%，节能是20%。还有很多的机会促进绿色建设，我今天主要谈一下环境变化对于中国企业带来的影响。

　　中国的企业现在已经越来越成为全球型的企业，现在外部的环境对公众的监督，还有企业责任等等的方面要求是更加严格的，那么我想如果中国的企业如果想要成为全球企业的话，不管是去南亚、北美、非洲等等，只要产生了成为跨国性的企业，必须要注意企业责任。这才是中国企业品牌中非常重要的一个部分。

　　第二点，中国有机会生产绿色产品，这也是符合绿色需要的。而且，这些会对发展中和发达的经济体都是需要的，这不只是在成本上有优势。绿色

竞争力的企业不仅是对中国企业而言是一个机会，绿色竞争力对于全球的企业来说都是一个机会。大家都会建立一些低成本、低碳的产品，而这会成为全球最大的商品在全球使用。

　　我还想强调一点就是我们大会的主题之一，要建立起

领导力。领导力是重要的，因为我知道，我们知道CSR想要成功，必须是各个公司的企业都要参与进来，而且要有一个远见。我觉得刚才王石总裁已经把他们的远见说出来了，王石董事长是非常令人震撼的，这伟大的远景是值得我们学习的。我们和你们很多人都有着伙伴关系，以后还要进一步建立起伙伴关系，我们来实现转型。

　　而且，我们必须要共同致力于建立起一个节能型的文化，在中国和全球都是这样的。