2007年度“管理中国”总评选正式启动

　　评选奖项：◎2007年度中国企业管理杰出贡献奖 ◎2007年度中国企业管理特殊贡献奖

　　◎2007年度最佳领导力奖

　　评选对象：在华注册企业，以及主业在华企业(详见后文资料)。

　　评选理念：管理就是竞争力！

　　评选宗旨：为中国企业树立管理创新榜样，提升中国企业的管理境界与能力。

　　评选创办、主办：《中外管理》杂志

　　评选学术支持：中国管理现代化研究会、中国工业经济联合会、国资委研究中心“中外名家”系列讲座。

　　评选传播：《中外管理》杂志及网站、新浪网、和讯网、慧聪网、分众传媒、《21世纪经济报道》、《第一财经日报》、《中国经营报》、中央电视台、凤凰卫视、阳光卫视、莲花卫视、全国各卫星电视台，等各知名主流媒体。

　　关于本评选

　　2007年度“管理中国”总评选活动，已于2007年7月正式启动！

　　“管理中国”总评选，是由国内在官产学三界均有公信力与影响力的企业管理专业媒体《中外管理》杂志，自2005年发起创办的年度中国企业管理贡献评选。

　　迄今已是第三届。

　　现在社会上各种评选大量充斥，良莠不齐，水平各异，但不可否认，大量的评选虚夸浮躁，并不能真正有益地对中国企业有所帮助。那么，如何才能切实对我们广大企业有所助益呢？

　　我们发现，如今有识之士已经达成共识：中国本土企业走向国际的最大差距，就是管理！而外企在本土化中的最大挑战，也是管理！管理决定人才，管理决定技术，管理决定效益，管理决定竞争力！

　　而管理竞争力的根本，就在于在不断学习与借鉴中不断创新！

　　因此，管理创新，是《中外管理》创办“管理中国”评选的核心内容。同时，我们期望用这样的评选，将来自海内外先进的管理、前瞻的管理、卓有成效的管理，想发光的金子一样，精彩呈现在广大企业面前，同时作为提升中国企业整体管理竞争力的一座灯塔，引导广大企业的下一步方向。

　　而《中外管理》杂志，作为最早开展官产学联手办刊物、扶企业、最早主张理念决定命运的专业性管理媒体，在这样的使命与责任面前，无疑是责无旁贷的！

　　为此，我们从2005年开始联手国内顶尖管理商学院的院长与知名管理学家、企业资深观察家，以及社会上对于企业管理有独到造诣的饱学之士，摒弃浮躁，摒弃虚夸，一切求实，一起对中国企业在管理创新上的每一个亮点、每一点突破，进行评审，进行总结，进行推荐。

　　两年来，我们的评选已经得到了广大企业界的认可，树立了良好的评选美誉度，更重要的是初步实现了向社会推荐优秀企业管理经验的初衷。

　　进而随后，除了对企业对于管理创新进行评估与表彰外，基于对企业高层管理者这一管理实践中最稀缺的资源，及其对企业发展做出重大贡献的尊重与表彰，我们从第二年起，又增设了“最佳

　　两年来，我们每年11月结合“中外管理官产学恳谈会”开幕式的评选揭晓，每每盛况空前！在钓鱼台国宾馆的映衬下，商界精英逐一走上前台，向广大企业口传心授自己的管理心得，每每成为当年令人难忘的一刻，并徐徐启发广大企业良久……

　　2007年第三届“管理中国”总评选 欢迎您！

　　2007年，第三届的“管理中国”总评选，再度紧锣密鼓地开始前期运作。欢迎在管理创新领域取得了不菲成就的广大中国企业，前来报名参选！

　　本届评选结果，将于11月3日的钓鱼台国宾馆芳菲苑大宴会厅隆重揭晓！届时，闪耀在聚光灯下、走上台前的，将是中国企业管理实践中更耀眼的光彩，更务实的价值！

　　是金子，就在这里发光！照亮中国企业前行的方向！

　　“管理中国”总评选组委会秘书处联络方式：

　　地址：北京玉渊潭南路17号中兴家园310室

　　邮编：100036

　　电话：8610-88232780(马小姐)

　　参评：8601-88615276 13701271033(张小姐)

　　传真：8610-88613267

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