董慰：德鲁克社区概况介绍

　　2007年9月22日-23日，第二届彼得·德鲁克高层管理论坛在北京鑫海锦江大酒店二层国际会议中心隆重召开。本届论坛有幸邀请到美国克莱蒙特大学德鲁克管理研究生院院长艾拉·A·杰克逊(Ira A. Jackson)教授作为主讲嘉宾。新浪财经全程直播了本次论坛的盛况。以下 惠黎基金会会长、原美国芝加哥商业交易所亚洲总裁周元演讲。

　　董慰：

　　大家好！在最后的环节我想跟大家分享的就是在中国如何以创新的模式推广德鲁克的管理思想？我想还是先从今年的德鲁克全球论坛谈起，在今年6月24—27日在美国克莱蒙特大学德鲁克管理研究生院举行了德鲁克全球论坛会，在这个论坛上面，来自美国、中国、日本、韩国、澳大利亚、瑞士、巴西、加拿大等八个国家的代表聚集在美丽的克莱蒙特校园，大家一起在这里分享、推广德鲁克的心得和体会。

　　在这个论坛上，彼得·德鲁克管理学院的院长杜绍基先生代表讲述了我们德鲁克学院在过去的七年在中国推广德鲁克走过的历程。后来在以国家为单位的分组讨论的小组会议上面，多瑞丝女士多次来到中国小组的会议上，她聆听中国小组的发言，她还发表了很多建设性的意见。在这个会议上，杜绍基先生提出了在中国以创新的模式推广德鲁克的管理思想，他在中国的地图上大家可以看到，上面有一副草图，这个草图画的虽然不怎么好，但是大家还是可以看出来，这是一个中国的地图，他在中国的地图上画了三个圈，最外面这一圈我们叫做德鲁克的认知者或者是叫敬慕者，这是最外面的这一圈；中间是支持者或者是德鲁克的追随者，或者叫德鲁克的“粉丝”；再里面就是核心团队，核心团队就是要推动工作的，所以这个就是德鲁克社区的一个雏形，或者说一个概念。这个概念是在德鲁克全球论坛上提出的，德鲁克社区就是要整合我们中国各方面社会的力量，一起为推广德鲁克的管理思想做一些实实在在的贡献。

　　所以，我们看到在德鲁克社区的结构里面，德鲁克管理学院是德鲁克社区的发起者，也是组织者之一，那么哪些人可以加入德鲁克社区呢？就是我们称作一切愿意学习、运用并推广德鲁克学说的人，而且赞同德鲁克责任、贡献、绩效、精神的人，都可以加入德鲁克社区的活动。

　　那么，德鲁克社区有哪些活动？哪些内容呢？德鲁克社区是以学习、实践、分享为主的开放型平台，所以大家可以看到这是德鲁克社区活动的一些构思。它里面有德鲁克之窗、德鲁克大讲堂、德鲁克NPO能力建设、德鲁克公共图书室、奖学金、读书会以及我们这两天举行的德鲁克高层管理论坛。

　　那么在整个德鲁克社区里面，很重要的一项活动就是“大学德鲁克公益普及活动”，在这个活动里面，德鲁克管理学院将在未来的三年内向中国的30所大学提供资助用于德鲁克的管理思想的普及活动我们认为中国的大学生是未来社会的建设者，是知识工作的建设者，所以我们在大学里面开展德鲁克的普及活动，有助于旁观一批有责任心、有奉献精神的未来职业经理人和创业者，所以我们首先发起大学的德鲁克公益普及活动。在这个活动里面有一个重要的就是“德鲁克之窗”，是德鲁克的档案馆，包括德鲁克全部的书籍，还有他的音像资料。还有大家可以看到我这个地方就是小小的“德鲁克之窗”实景的一角，我们是统一设计的有统一风格的，我们是放在大学公共的开放的

图书馆，我们会在某一个角落摆放德鲁克的所有的书籍，我们要营造一种温馨的、时尚的学习气氛，把大学里面灰色的书架、很严肃的学习气氛调整一下，给大家一种时尚的、比较贴近的学习气氛。

　　除了“德鲁克之窗”以外，德鲁克之窗是学习资料的给予，除了这个资料之外，我们更重要的是德鲁克大讲堂，在德鲁克大讲堂里面我们设计了八个专题：时间管理、有效决策、管理上级、贡献责任、人际关系、创新来源、创新的原则、

领导力。大家想一想，就在这八个主题里面，你们觉得大学生最感兴趣的是哪一个主题？后来我们做了调查，他们想听的都是有效决策，这说明什么呢？说明我们的大学生是非常有抱负的，他今后是要承担一定责任的，他是要学习如何决策的，所以我们跟这些大学生传授德鲁克的系列知识是非常有助于他们今后的人生的高度的提升。所以我们把德鲁克的思想融会贯通、深入浅出。

　　在今年我们计划在中国的大学里面首先发起大讲堂，我们计划有两千人次首先去学习德鲁克的这些思想，作为大讲堂的听众。