国务院研究室工交司司长陈全生介绍书

　　由中国企业家调查系统主办的“第十四届中国企业家成长与发展调查结果发布暨企业社会责任研讨会”于2007年4月14日至15日在北京举办。新浪财经独家图文直播本次会议。以下为国务院研究室工交司陈全生司长代表中国企业家调查系统及本书编委会介绍《企业家看社会责任：2007中国企业家成长与发展报告》的情况。

　　主持人李兰：下面举行《企业家看社会责任：2007中国企业家成长与发展报告》首发式。现在请国务院研究室工交司陈全生司长代表中国企业家调查系统及本书编委会介绍本书的情况。大家掌声欢迎！

　　陈全生(国务院研究室工交司司长)：

　　各位领导、各位来宾：

　　首先，请允许我代表中国企业家调查系统几家主办单位及编委会，对“2007中国企业家成长与发展报告”一书的正式出版表示热烈的祝贺！

　　中国企业家调查系统成立十四年来，始终把调查研究的关注点放在辅助政府决策和促进企业家队伍成长的问题上，尤其是连续14年通过对全国范围内企业经营者进行问卷跟踪调查，针对“企业家行为特征”、“企业家职业化建设”、“企业家激励与约束机制”、“企业家与企业信用”、“企业家价值观”、“企业家与企业文化”、“企业家个人学习、组织学习与企业创新”等专题的追踪调查，反映了中国企业家队伍成长的历史过程与成长规律，有助于各方面了解中国企业家队伍的自身成长、环境与制度变化及其它们之间的相互作用，由此来把握企业家队伍的成长轨迹和规律，理清一些妨碍企业家和企业健康成长的因素，探索我国企业家队伍和企业成长的道路并提出切实可行的政策建议。

　　为使企业家问题的调查研究更加深入，中国企业家调查系统每年四月定期出版年度企业家成长与发展报告，其中2003年出版的《中国企业家成长与发展报告(1993-2003)》(上、下册)为国内第一套全面论述企业家的专著，被誉为目前国内研究企业家成长发展问题最权威的著作。从2004年开始，“中国企业家成长与发展报告”分别以《企业家价值取向》、《企业家与企业文化》、《企业家个人学习、组织学习与企业创新》为主题，理论与实践相结合，全面、深入、系统地研究企业家队伍的成长机制。

　　2007年中国企业家调查系统的调研主题涉足了企业家成长与企业发展的更深层次内容——企业社会责任，并编辑出版了这本《企业家看社会责任——2007·中国企业家成长与发展报告》，包括了三个方面的主要内容：

　　第一，2006年8月，我们对全国4586位企业经营者进行了有关企业的社会责任问题的问卷跟踪调查。

　　第二，我们选择了14位不同年龄、不同所有制、不同行业，在国内有一定影响力的优秀企业家，就企业的社会责任这一主题进行访谈。

　　第三，我们精选出国内外专家学者关于企业的社会责任和企业家成长问题的优秀论文12篇，这些优秀文章从经济、社会、人文等多角度，分析了企业家成长环境、企业持续发展、企业与企业家存在的意义等问题，深入探讨了企业的社会责任，有助于读者了解国内外关于社会责任的不同分析和认知。

　　当前，树立和落实

科学发展观，构建社会主义

和谐社会，已成为社会各界的共识，这标志着中国的改革和发展进入了一个新的历史阶段。时代对于企业存在的意义、企业家发挥的作用有了更深刻的认识，也对企业和企业家提出了更高的要求和更大的挑战。令人倍感欣慰的是，通过问卷调查数据的统计分析，通过理论文献的收集整理及与专家学者的交流讨论，尤其是与14位企业家的深入访谈，我们看到，尽管对企业社会责任的理解和认识还有不同，但近年来企业履行社会责任的意识和能力均在不断提高，而优秀企业家成就的事业以及他们强烈的社会责任感也越来越多地受到社会的尊重。

　　国内目前企业社会责任的理论研究非常欠缺，在企业社会责任的认识与实践上差别较大，本书是首部全面展示中国企业界、理论界对企业社会责任的认识与评价的权威著作，将为中国企业探索持续发展之路带来重要的启示，也为进一步深化企业社会责任的研究铺就了一段坚实的路基。

　　最后，再一次感谢有关部委领导长期以来对企业家成长与发展调查研究工作的支持；感谢亲自填写问卷参与调查的4586位企业经营者，感谢14位企业家百忙之中抽出时间接受访谈、坦诚分享他们的感受，感谢参与本课题的各位同仁的付出及工作团队的所有伙伴的辛勤工作。

　　我们相信，随着社会责任问题的不断讨论和深入研究，社会各界的共识就会继续扩大，企业履行社会责任的认识和能力也会不断提高，希望与社会各界一起，为中国企业家队伍的健康成长、为

中国经济的持续发展而共同努力。

　　谢谢大家！