中外管理杂志社总编辑杨沛霆致辞

    2006年11月4-6日，由《中外管理》杂志社、北京中外企业管理培训中心主办的第15届中外管理官产学恳谈会在北京召开。新浪财经独家图文直播。以下为中外管理杂志社总编辑杨沛霆致辞：

　　主持人：

　　各位领导，各位来宾，各位媒体的朋友，大家早上好！

　　今天是一个星期六的早上，而且是星期六早上八点多钟，我想通常这个时候大家经过一周比较劳累的工作的话，这个时候多半还想多睡一会儿，但是今天我看到在这里这么大的屋子里面，大家济济一堂，我想一个重要的目的，大家都是对企业管理的重视，这正像我们今天本次恳谈会的主次词一样“管理平天下”。因为管理的重要，所以我在这里面要念书以后段张瑞敏先生接受我们《中外管理》杂志采访的时候一段最新的关于管理的感想，他说：管理可能是中国企业更大的短板，如果中国企业的管理不能够真正做到有竞争力的话，结果就像我国著名经济学家吴敬琏先生所说的经济宏观走强，企业微观走弱，如果中国想做创新型的国家，中国企业必须要管理创新。

　　念完了这段话，现在我荣幸的代表主办方《中外管理》杂志社宣布，我们第15届中外管理官产学恳谈会管理平天下开幕式现在开始，今天我们到场的有很多的贵宾，我一一介绍，首先是中国企业联合会名誉会长袁宝华先生，第二位是全国人大副委员长成思危先生，第三位是国家发改委副主任欧新黔女士，亚洲博螯论坛秘书长龙永图先生，中国女企业家协会会长赵蒂(音)女士，全国人大常委、中国发明协会理事长原科技部部长朱丽兰女士，中国工业经济联合会名誉会长林宗堂先生，中国科协副主席、书记处书记齐让先生，新闻出版总署原副署长桂晓风先生。我们在前排坐的很多贵宾，恕我不一一把他们的名字念出来，因为时间有限。所以，下面我们进行下面的内容，本次会议由新浪网和和讯网全程直播，我们在这里要谢谢他们。

　　《中外管理》杂志社每年要做管理的总评选，这个总评选的内容大家应该非常熟悉，就是三个部分，一个是2006年度中国企业管理杰出贡献奖，2006年度中国企业管理特殊贡献奖，2006年度最家领导力的颁奖典礼，这三个奖项我非常有幸见证这一重要的时刻。现在，有请我国著名管理学家，《中外管理》杂志社总编辑杨沛霆先生致辞。

　　杨沛霆：

　　因为时间关系，大家都要听报告，所以我简单的说几句话，各位领导，各位嘉宾，各位企业界、新闻界的朋友们，大家早上好！首先，我代表《中外管理》杂志社全体同仁对各位领导、嘉宾、朋友们的光临表示衷心的欢迎和诚挚的谢意！

　　今年我们是第15届中外管理官产学恳谈会了，现在我作为杂志社的一名老员工，看到15年来我们企业界的朋友们踊跃参加我们会议的情形，我们在第一届恳谈会上只有80位企业家，去年达到800位，况且大家都是在非常繁忙的季节推开了重要的事情来参加我们的会议，特别是今年巧遇中非首脑会议，让大家在一路上辛苦了。我们非常感谢15年来一直对我们《中外管理》关注、关心的企业家们，由衷的说15年来我们是在大家的支持与帮助下来生存和发展的，回想起我们创办时期，中国科协钱三强主席、高潮书记一直在全力支持我们的工作，像呵护自己的小孩一样关注我们的问题，我们至今不忘三强同志在创刊词中对我们的委托，我们将沿着现任中国科协邓楠同志和齐让同志的指示，继续把我们杂志社工作做好。

　　在这里，我们必须要强调一直关心我们的成长的顾问，特别是袁宝华同志，他是我国经济界、企业界的老前辈，他亲自主持制定了中国第一部《企业法》，袁老今年90多高龄，过去10多次参加我们的恳谈会，今天他又到来，我非常感动。袁老总是在我们最困难的时候告诉我们怎么工作，使我们15年来始终沿着正确的方向前进，请允许我在此对袁老和我们的顾问们表示诚挚的谢意和崇高的敬意！

　　我还特别要强调的是我们几届理事会的理事长对我们本刊的大力支持，我们不会忘记在我们最困难的时候，我们总后的七星宾馆总裁倡议统一我们理事会，使我们渡过难关，我们也不会忘记热情洋溢的主持我们多次恳谈会，而一直关心我们成长提出宝贵意见的中国远洋运输集团总裁魏嘉福先生，我们还不能忘记在我们工作取得一定进展的时候，得到了张瑞敏总裁的关心，他现在是我们现任的理事长，他几次在我们会议上做报告。

　　15年来，我们的会议聘请了几十位国内外有广泛影响的嘉宾到会演讲，今年达到了80多位，他们的激情和智慧和我们从不同角度对来年企业关心的大事进行详细的论述，让我们到会的企业家们对来年我们到底怎么办，做到心中有数，从而使会议内容丰富多彩。我要感谢我们现在的领导，就是我们现在的主办单位，特别是第一主办单位中国管理现代化研究会会长成思危同志和副理事长赵树民同志。成思危同志作为我们著名的管理学家，作为全国人大副委员长，他挤出时间四次连续给我们做主题报告，他的报告受到大家的欢迎，并上大家难忘。多年来，他一直非常关心杂志社的成长，并给予我们很大的帮助，尽管我在第十期有所表述，但是15年的岁月苦辣酸甜，千言万语也无法表述我们的感激。不久前张瑞敏跟我谈话中说我们面临的新形势的多种挑战，使我们的压力很大，这个话联想到我们的杂志社也有同感。前几天柳传志同志说我们有理想，但是不能理想化，因为很多事情不是我们自己能决定的，我深刻体会到他这句话的分量。

　　我们这本杂志是为全国企业服务的，为了感激大家的爱护之情，我们必须做好服务工作，要把一家一户的企业经营变成全国企业的财富。权威部门对我们媒体做过调查，他调查的报告中提到我们《中外管理》杂志是同类媒体中信誉度最好的，这使他们调查部门十分意外。特别是我们参加会多年的十几次的企业家们见到我们都说你们办的杂志比我们办一个企业还重要，你们的恳谈会能够管我们来年的一年，我们听到这些话感到无比的鼓舞，也使得我们感觉到使命感和压力的剧增，我们必须和企业界通行，做大家的知心朋友，在企业发展道路上风险自己的微波之力，我们能在管理上为大家帮助，就是我们全体同仁最大的欣慰。我们甚至今天的企业做企业的难处，我们与企业心连心，只要是企业关心的大事，我们就要研究他，报道他，让企业家手中有这一本杂志新里面感觉到踏实，这一目标是我们永远要追求的。我们要追随企业的脚步前进，我个人今天已经75岁了，退休之后创办这个杂志已经15年，每月我还要征求跟一两位企业家谈心，今年我们编辑部11期给大家发的杂志是纪念我们15周年，我们先后采访了几十家企业，深受教益，感谢他们在百忙中跟我们共同探讨中国企业发展之路。

　　最后，我感谢大家的关注、理解和支持，谢谢大家！