中国大学生最佳雇主调查

　　“中国大学生最佳雇主调查”由国内最大、最具权威性的专业人才招聘网站之一的中华英才网(www.ChinaHR.com)于2002年发起，是目前国内针对大学生就业群体，规模最大、最具影响力的调查品牌。这个调查项目已经进行了四年，每年调查结果一经发布，即受到了众多500强企业和国内知名企业的关注，并成为他们每年了解各自企业雇主品牌在中国大陆地区号召力和影响力的重要指标，同时也为其不断改进雇主形象提供了参考。

　　通过对这几年数据的对比研究，验证了2005年中华英才网提出的“中国大学生最佳雇主CBC模型”。同时，研究提出了打造最佳雇主品牌“内外兼修”的原则——对内，要把员工当客户，通过人力资源产品创新，满足员工的需求，形成人才竞争差异化；对外要通过对传播手段的整合，树立最佳工作场所的形象。

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最佳雇主”是企业的无形资产，既能在人力资源市场上给企业带来巨大的竞争优势，也能推动企业内部的管理升级，从而推动企业持续进步。

　　此外“2006中国大学生最佳雇主”颁奖典礼是由中华英才网联合北大光华管理学院、《经济观察报》、新浪财经共同主办的。