宜昌国资委提出2008年国资监管工作要实现“七个突破”

　　1月23日上午，宜昌市国资委召开出资监管企业党政主要负责人及市国资委机关副科级以上干部会议。市国资委主任、党委书记习斌在回顾总结2007年国资监管工作的基础上，结合国资监管工作面临的形势和任务，2008年国资监管工作要以党的十七大和中央经济工作会议精神为指导，以全面履行出资人职责为己任，用科学发展观统领改革发展大局，解放思想，抢抓机遇，力争在国资监管上有新举措，在国有企业改革与发展上有新突破，在加强国企党建工作上有新特色，在国有资产营运质量和效益上有新提高。在工作措施上提出要实现“七个突破”：一是要进一步强化出资人意识，确保在监管方式上有新的突破；二是进一步理顺产权关系，确保国企改革有新的突破；三是加大结构调整力度，确保国企发展有新的突破；四是完善激励约束机制，确保经营业绩考核有新的突破；五是维护所有者权益，在国有资本收益收缴上有所突破；六是建立技术创新体系，在提高企业核心竞争力上有所突破；七是深化“四好”、“五好”创建活动，在提升党建工作水平上有新突破。