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强令员工据新法重签合同属违法http://www.sina.com.cn 2007年12月24日 09:14 湖南在线-三湘都市报
《劳动合同法》实施在即，各地出现一些企业在新法施行前强令员工重签合同的动向。劳动保障部门23日发布提醒指出，重签合同并非贯彻新法所必须，企业以“迎接新法”为由未征得员工同意就强令重签合同，属于违法行为。 专家提醒说，员工在面对企业“重签合同”要求时，应留意合同文本注意维权。对于企业恶意变更用工主体、降低薪酬，甚至以解除合同相威胁强令重签的做法，员工有权拒绝，必要时可通过法律途径维权。 据新华社
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