|
治理商业贿赂专项工作开展以来，银川市商业银行积极行动，认真组织，狠抓落实，治理商业贿赂工作开局良好。
银川市商业银行把治理商业贿赂作为2006年反腐倡廉工作的重点，作为从严治行，强化管理，全面提升竞争力，树立良好形象的重要手段，及时成立了治理商业贿赂领导小组，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好机制。按照“统筹规划、稳步推进、标本兼治”的
指导原则周密部署，深入进行了自查自纠，员工个人和部室集体对管理的业务、具体的执行环节等进行了全面回顾检查。各支行均设立了举报信箱，组织全行1300多名职工到银川监狱开展了警示教育，同时他们还加大宣传力度，营造声势，已经编发治理商业贿赂专项工作简报19期。该行新城支行结合已经在全行开展的“读书月”活动和“八荣八耻”教育，建立了“金融书屋”，形成了良好的学习氛围，提出了打好“两个基础”、树立“一个形象”的目标。(将科学发展观落实到日常业务中，树立起服务意识、合规意识、品牌意识，做到科学发展，规范发展，形成防治商业贿赂的思想基础；将公平竞争的规则落实到规章制度建设中，在规章制度的制定、执行、检查、修订等环节充分体现公平竞争的规则，形成防治商业贿赂的制度基础；将反不正当交易和商业贿赂的责任制落实到具体的行为规范中，变成员工的自觉行动，树立起银川市商业银行的良好形象)。该行民生支行把查防商业贿赂案件同加强制度建设有机结合起来，注重学习“三项内容”(胡锦涛总书记关于治理商业贿赂的重要批示；《刑法》、《反不正当竞争法》；《信贷业务责任追究制度》)，确定了“三个重点”（以接受贿赂的方式以权谋私、以贷谋私、因贿而贷，发放不应发放的贷款；在财务管理、劳动人事管理等内部管理方面用不正当的手段取得非法利益；用请客、送礼、行贿等不正当手段拓展业务、营销客户），处理好“三个关系”（正确处理会议治理与内控制度治理的关系；正确处理文件治理与制度执行的关系；正确处理临时治理与长期治理的关系）。该行营业部从四个方面加强治理商业贿赂工作，一是将治理商业贿赂工作和加强内控机制建设结合起来，通过机制建设，有效防治商业贿赂的发生；二是加强诚信建设，倡导诚信的文化氛围；三是坚持依法合规经营，加大规章制度贯彻力度，强化合规文化建设；四是对关键岗位、关键环节认真排查、严格监督、严加防范。
目前，银川市商业银行治理商业贿赂第三阶段的工作已经全面展开。
| 
