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近年来，江苏省属企业不断加大在生产一线发展党员工作力度，生产一线业务骨干入党比例呈现持续上升趋势。
一是思想上高度重视。江苏省属企业着眼于夯实党的执政基础，提高党的执政能力，充分发挥党组织在企业的政治核心作用和国有企业的政治优势，把生产一线党员发展工作摆在十分重要的位置。航空产业集团、交通控股公司、盐业集团、禄口机场、华泰证券等企
业专门制定相关规定，要求企业各级党组织重点做好生产一线和关键岗位业务骨干的党员发展工作。
二是培育入党积极分子。江苏省属企业邀请非党生产经营骨干和专业技术人员参加党课等党组织活动，有计划地对生产一线骨干进行培养。基层党支部普遍建立了申请入党人员花名册、入党积极分子花名册和发展对象花名册，定期对生产一线入党积极分子进行考察和分析。
三是优化党员结构。交通控股公司近三年发展党员215名，其中35岁以下青年党员占72%，生产一线职工占67%。华泰证券重点发展营业部业务骨干和高知群体入党，近年来发展的党员都在40岁以下，有效优化了党员的学历结构和年龄结构。
四是努力探索党员发展工作新路子。针对企业用工制度改革和人员流动比较频繁的情况，省属企业从实际出发，不断探索适合企业特点的党员发展工作路子。盐业集团认真做好在外来个体租赁人员中发展党员工作，对企业发展产生了较大的促进作用。建设集团打破职工身份界限，按照规定程序积极发展聘用制职工中的骨干入党。
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