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我对赢利有足够耐心


http://finance.sina.com.cn 2006年01月10日 03:57 每日经济新闻

  CK JEANS首席营运官SIMON HUGHES 董韵怡每日经济新闻[2006-01-10]

  中等身材,黑色紧身长袖T恤,黑色CK牛仔裤,斜挎包。如果SIMON HUGHES不作自我介绍,也不难猜出面前的这位“牛仔”和CK有关。粗实的牛仔布和性感正是通过Calvin Klein联系起来。

  在近40年的发展中,Calvin Klein拥有时装、成衣和牛仔三个主要产品系列。去年在上海,因为更换代理引起的“甩卖”热潮,让CK JEANS(牛仔系列)骤然成为CK家族中曝光频率最高的一员。CK JEANS首席营运官SIMON HUGHES日前来沪,也成为上海各主要媒体关注的焦点。作为唯一的平面媒体,《每日经济新闻》对SIMON进行了独家专访。

  回应“代理风波”

  去年7月下旬,在上海某知名生活周刊上,赫然出现了CK JEANS“停止业务,清仓甩卖,全场2折”的大幅广告。一时间,一些店铺也在户外拉出促销,出现了罕见的热闹和纷乱,原本近两千元的牛仔裤成为抢手货。“反常”的情形又引来媒体的报道和猜测。

  当时,CK JEANS方面,除立刻刊登公告、作出“和原先代理商续约失败,合作到2005年9月1日前终止”的解释之外,一直保持沉默。近两个月后,CK JEANS才开口回应,并宣布和新零售伙伴合作,但没有透露具体签约年限。

  如今,面对《每日经济新闻》,谈起一度处于风口浪尖的更换代理事件,SIMON仍显得非常平静,“CK JEANS不是因为工作原因更换代理,而是因为CK JEANS独立自营的时候到了,我们要培养自己的销售队伍。”

  SIMON承认,前合作伙伴的行为,多少对CK JEANS的市场形象造成了影响;另一方面,新伙伴温骐服装有限公司做房产起家,强项并不在零售,业内人士对新合作伙伴能否重塑其品牌形象,打开市场局面的担忧亦不无道理。

  对前合作伙伴的行为,SIMON不愿多评价:一纸合同终止了“宿怨”,就意味着新起点的开始。他表示,在未来较长的一段时间内,CK Jeans只会专注于本职业务,不会涉足零售,同时还将在内地大力开设新门店。至于原先由代理公司签下的门店,一部分会保留,一部分将另择新址开业。他还表示前合作伙伴“打折清仓”的毕竟都是旧款,新推出的产品肯定能吸引忠实的消费群。SIMON自信地说:“这就是我每天忙碌的原因。”

  代理模式不能因噎废食

  SIMON的“笃定”来自于CK新管理模式的实施。

  在采访中,SIMON不断强调新政策“独立自营”的优势。但SIMON口中的“改走自营路线”,其实指的是从“地区总代理”改为“独立零售商伙伴”,最核心的内容就是削弱“总代理”的力量。

  长期以来,顶级时尚品牌在全球市场发展,往往要在当地寻找合作伙伴———就像婚姻关系一样,“嫁”得好,是强强联手,双赢多赢;反之,就“明珠暗投”,纠纷在所难免;总代理在该地区的影响力往往不低,他们与品牌之间的关系就成了难断的“家务事”。

  SIMON坦承,以前的总代理模式“在管理上总觉得有隔膜,有时还必须妥协或迁就。”不过他也表示,在寻找当地合作伙伴方面虽有一定的风险,但如果每个环节都由品牌包揽,显然是因噎废食。“当地合作伙伴能够提供理想的销售网络,以最快速度寻找到消费者,缩短品牌进入市场的时间。现在,独立零售商伙伴为我们提供零售网络,其余的事务由我们自己管理。”

  去年秋天,投资规模逾200万元人民币,面积超过200平方米的双层旗舰店,在淮海路亮相。这是CK JEANS在上海地区最大的门店。如今,对上海地区的店员培训、产品进货、盘账等细节,CK JEANS总部都能接受到最新、最详实的汇报。在其变革后,不少顶级品牌打算步其后尘,有些“家务事”一直纠缠不清的品牌和代理之间,也出现了缓和迹象。

  对SIMON来说,一个变化则是到中国出差巡视的频率增加了许多。这是CK JEANS进入中国市场至今的4年中,SIMON从未有过的节奏。

  与SIMON面对面

  《每日经济新闻》:新管理模式下,最大的挑战是什么?

  SIMON:先是找个地段好的店面,其次是店铺质量维护,包括店面装修、产品陈列等。

  《每日经济新闻》:CK在美国的专卖店装修很酷,像进入太空飞船一样,这种风格会沿用到中国市场吗?

  SIMON:目前还不会。

  《每日经济新闻》:你对上海市场有什么期待?打算多久赢利?

  SIMON:一步步来吧,我现在最大的期待是让新开的店尽快进入良性运作阶段。赢利嘛,我有足够的耐心。

  《每日经济新闻》:这样保守的管理风格是不是因为你是英国人?

  SIMON:也许是吧,但至少这样没有太大坏处。

  《每日经济新闻》:你之前为LEVI’S和

可口可乐工作过,而且在职时间都在10年左右,你觉得英美文化在工作中体现的差异大吗?SIMON:人们通常认为,英国人和美国人互不相容。但为国际品牌工作,你必须有开放的心态和头脑,事实证明,对提高能力和见识来说,这是个不错的选择。


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