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该公司全球员工每年至少设一个“环球爱心日” 李卉每日经济新闻[2005-12-28]
德勤表示，企业以“社会公民”身份履行社会责任的观念和实践，越来越得到政府、市场和公众的认同和提倡，这从某种意义上已经超越了慈善家的个人行为，成为企业和员工理性选择的存在方式。
昨日，全球四大会计师事务所之一的德勤致电《每日经济新闻》，表示愿意参加“感恩上海企业社会责任行动”，“彼此关怀”(Commitment to each other)是德勤的共同价值观之一。该公司因此成为第50家参与此次活动的企业。
德勤透露，早在2001年，该公司就设立了“德勤环球爱心日”，鼓励所有员工每年至少安排一天的时间积极投身事务所参与的慈善项目。
据悉，2003年该公司全球70个成员所的员工踊跃参与“爱心日”活动，涵盖了125个志愿项目，共资助170所学校、团体、政府机构及非营利机构等，总计投入时间约34500小时。2004年，“德勤环球爱心日”开始在德勤中国正式实行。
2005年，这一行动更是在北京、上海等城市全面展开。9月29日，70多位德勤上海办公室员工以教育为主题，用实际行动体现了德勤人重视社会责任和勇于承担义务的决心，以及对残疾人的关爱。在上海盲童学校，德勤华东区主管合伙人卢伯卿先生向学生代表赠送了公司捐赠的礼物，包括100个迷你收音机、30个盲童学生下学期的盲文课本、盲文故事书、童话书，以及员工捐赠的现金。
在北京，德勤北京分所在2005年的“德勤环球爱心日”活动中依然以教育为主题，与“希望工程”合作，在河北贫困地区捐建了一所希望小学———河北唐县高昌镇中山阳德勤希望小学。该校年久失修，急需改建，但由于当地经济状况不佳，建校资金短缺，在河北省青少年发展基金会的协调下，德勤北京分所为该校捐助了10万元，帮助该校完成了改建工作。同时，公司还动员员工捐书、捐款，为孩子们购买文具。
除了“德勤环球爱心日”活动，德勤参与的社会公益活动还包括向贫困学生颁发的“德勤奖学金”。2005年9月6日，德勤为上海市久隆模范中学6名品学兼优的贫困学生颁发了首届“德勤奖学金”一、二、三等奖。11月底，江西地震后，在德勤中国首席执行官鲍毅先生的提议下，德勤立即向江西省慈善基金会捐赠了10万元赈灾款，用于帮助地震灾民重建家园。对这所有的一切，德勤表示，企业以“社会公民”身份履行社会责任的观念和实践，越来越得到政府、市场和公众的认同和提倡，这从某种意义上已经超越了慈善家的个人行为，成为企业和员工理性选择的存在方式。
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