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“突出管理主题，抓住了企业根本”
本报讯 (记者 虎子)本报主办的“和谐陕西•年度管理总评榜”评选启动后，不少企业和个人兴趣浓厚，并不断有推荐别人或主动报名的参与者。另外，一些参与者纷纷发表他们对于“管理”、“和谐”与企业绩效的关系的看法。
昨日，一位接受邀请担任评委会顾问的管理学专家，接受记者采访时认为：作为杰出企业家，应具有良好的职业道德；要有卓越的企业管理能力，经营业绩突出，在本地区同行业内位于前列；要具备开拓进取、勇敢创新的精神，重视企业文化和精神文明的建设；要有良好的信誉，并积极参与社会公益事业。至于评选的条件，他认为要量化，至少要有这几个指标：企业总资产、年产值、利润、税收和增长率等。
另一位经济专家接受采访时认为，此次活动的主题突出了管理，抓住了企业运营的根本。企业最为重要的东西除了资金、资源和人力而外，最为重要的就是体制和执行，足见管理的重要。业绩良好的企业，大多会有良好的管理者和领导者。因此，此次评选应该在评价体系中突出对参评者的管理水平的评价。
另外，昨日又有多名企业家被读者热荐。其中有在国内制药行业享有盛誉的西安利君集团董事长吴秦，中国钢铁行业新秀人物———陕西龙门钢铁集团董事长张丹力，中国烟草行业杰出管理者———好猫集团董事长陈晖，陕西知名商业企业“掌门人”———宝商集团董事长魏存功，西饮集团董事长刘龙宇，同时，山川林业总经理周萍、龙安地产董事长杨晓青等在行业有一定影响的管理者也被读者热荐。
根据安排，“2005陕西十大最聚人气企业家”、“2005陕西十大最具价值管理人”、“2005陕西优秀管理团队10强”等的候选企业及人物，应该属于目前陕西经济最活跃的领域，包括房地产、IT、通信、金融、汽车、医疗、制造等行业实力强大者，并通过一定的时间检验，管理优秀、企业形象良好，有较好的资信和社会影响力。在管理理念、用人理念及创造股东利益、品牌经营、持续服务等方面有独到之处。目前，“和谐陕西•年度管理总评榜”候选人推荐正在火热进行，欢迎大家踊跃参与。
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