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为推进企业文化建设，提升整体工作水平，5月23日开始，邯矿集团公司连续举办两期企业文化建设培训班。主要内容包括：邯矿集团企业文化的认知和实施、企业文化综述、企业文化的塑造等七个方面。
自邯矿集团公司一届四次职代会审议通过《邯矿集团建塑企业文化实施方案》后，公司各单位高度重视，纷纷成立办事机构，制订规划目标和具体实施方案，采取多种形式，对
企业精神、企业理念进行宣灌。同时，加大硬件投入，狠抓环境刷新，使矿区面貌发生了明显变化。今年春节前后，各单位按照统一部署，开展了声势浩大的“企业文化集中宣传月”活动，掀起了全面建设企业文化新高潮。举办企业文化建设培训班，目的是大力普及企业文化知识，进一步统一思想，提高认识，把企业文化建设工作进一步引向深入，落实企业文化建设年各项任务，实现企业文化“三步走”战略，全面提高员工素质，提升企业管理水平，以文化力保障集团公司第三步跨越目标的顺利实现。
在开班典礼上，邯矿集团公司党委副书记、副董事长单天国在分析集团公司企业文化建塑现状后指出：建塑企业文化是落实科学发展观，构建和谐矿区的重要保障，是增强企业综合竞争力的必备条件，是集团公司实现第三步跨越目标的迫切要求。他要求各单位进一步加大对企业精神、企业理念宣灌力度，建立相应制度，做好理念等各项工作的开发延伸，同时与环境刷新相结合，塑造良好的企业形象；全面推行责任目标精细管理，以点带面，促进企业各项工作。
集团公司各单位主管领导、政工部长、企业文化办主任、企业文化专职工作人员、部分基层单位支部书记参加了培训。
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