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本报记者范晓曼 高和平报道 因业内一直传言中国将实施内外资企业所得税并轨改革，在中国投资的跨国公司准备向中国国务院法制办公室提交报告，要求中国政府在取消对外资企业优惠政策的同时，给予一定的过渡期。
记者昨天致电松下电器公司，公司财务部一位不愿透露姓名的女士表示，对于“中国将实施内外资企业所得税并轨改革”不清楚，对于“在中国投资的跨国公司准备向中国国务
院法制办公室提交报告”这一说法，她表示不知道。
外资企业恐惧“平等”
据了解，之所以跨国外资公司要求给予一定的过渡期，是由于根据国家有关政策，在内外资企业所得税并轨的新法出台之后，新成立的企业将适用于新法，而之前成立的老外资企业则还会享受一定年限的税收优惠，比如两免三减，经济特区实行的税收优惠等，待这些税收优惠全部到期后，再沿用新法。
目前世界500强的公司中有400家都已经在中国开有分公司，但是这些先头部队的规模并不是很大，如果两税合并向后延期的话，跨国公司将会有充裕的时间在新法生效之前，成立新的公司，继续享受之前对外资企业的优惠税收政策。
有关专家分析，由于外资企业所得税并不是很高，所以即使在实施了内外资企业所得税并轨后，对外资企业的影响也不是很大。外资企业会要求过渡期，也许是由于害怕从今以后将不会再享受到优待，要和内资企业接受一样的待遇。
内资企业不堪重负
尽管内外资企业适用两种税法的现象很少见，但是不可否认的是，对外资企业进行税收倾斜制度在实行之初，确实曾吸引了大量的外资。但是在中国加入世贸组织后，相信对外资企业准入的条件限制将会逐步减少。在这种情况下，对外资企业实行税收制度上的优惠，将无疑是对内资企业的一种歧视，根据统计数据，这种优惠已经对内资企业造成了一些不好的影响。
据了解，目前外商投资企业的名义税负是15%，但其实际税负是11%。而内资企业目前的名义税负是33%，实际税负为23%左右。无论是名义还是实际，内资企业的税负都比外商投资企业高很多。业内人士也表示，在税收背负比例与外资相比高很多的情况下，内资企业很难与外资进行真正公平的竞争。
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