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中新社北京六月三十日电 (记者 吴庆才) 国内老牌专业咨询机构普惠咨询集团董事长吴道新今天在北京举行的“省、市长与企业家高峰对话”上指出，目前中国城市经济正面临三缺：经济总体上的“城市短缺”，人才建设上的“市长短缺”，城市经营上的“个性短缺”。
吴道新认为，二十一世纪的竞争集中的表现为城市与城市之间的竞争，而目前中国
城市化进程中面临的第一缺就是城市短缺。国际上，发达国家的城市化程度均超百分之五十，发展中国家的城市化也达到百分之四十二。而中国到一九九九年时城市化的比例仅为百分之三十点九。若按照城市化进度每年百分之一的比例来算，中国城市化到二0二0年将达到百分之五十，意味着要再过十六年，才能赶上发达国家的水平。
目前中国城市经济面临的第二缺是“市长短缺”。吴道新认为，目前中国缺少富有创业精神的企业家，更缺乏富有创新精神的市长。为什么会缺市长呢？其原因是中国实行市场化经济的时间还不长，在并不十分完善的市场经济环境里，要培养出既懂公共行政又懂市场化运作的市长还勉为其难。
城市经济面临的第三缺就是“个性短缺”。吴道新认为，目前中国城市经营普遍存在这种现象。从城市建设来看，南方北方一个样，大城小城一个样，千城一面让人走到哪都似曾相识。另一方面很多地方互相照搬别人的发展模式，完全没有个性可言。
吴道新建议，中国城市发展必须做好优势诊断、定位诊断和营销诊断，找准自己的优势和定位，采取营销手段经营城市，促使中国的城市高效优质地发展。
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