-市场营销、中介服务行业供不应求

　　-电子、机械、文秘、企管专业供大于求

　　-财会、建筑、通信专业供求持平

　　本报北京7月31日电(记者邓琮琮)记者今天从国家人事部获悉，第二季度，全国人才市场总体供需状况趋好，需求职位131.4万个，求职登记374.3万个，需求比为1∶2.85。但各专业的供求比例和学历要求存在较大差异，热点城市人才供需较旺，西部人才市场供需比低于全国平均水平。

　　在二季度的人才市场上，市场营销、中介服务类人才供不应求；电子工程、机械专业、文秘专业、企业管理等4类人才供大于求；财会专业、建筑专业、通信工程专业等供需基本持平。学历分布上，市场营销、建筑、财会、文秘、中介服务、外语等专业对大专学历人员需求量很大，占本专业需求总数的60%以上。

　　从大专学历求职人员的数量上看，市场营销专业求职形势比较好，建筑专业供需基本持平，财会、外语、文秘等求职数量大大高于用人单位所需。相比之下，电子工程、通信工程、管理专业、经济专业、医药卫生等专业，对本科以上(含本科)学历人员的需求呈持续上升的趋势，其中通信工程、经济专业本科以上(含本科)人员求职形势比较好；医药卫生、管理专业对硕士以上(含硕士)学历人员供不应求；电子工程、管理专业本科以上(含本科)求职人员总体求职形势都不很好。

　　从统计情况看，北京、上海、天津、深圳、广州、青岛等城市依然是求职热点，这6个城市的职位需求量占需求总数的47.6%，求职人员总量占求职总数的57.1%。与一季度相比，上海、深圳、广州等地的求职人数有较大增长，人才供需比均比一季度有所提高。天津、济南、青岛、太原等城市的用人需求总量上升。

　　西部地区人才市场二季度职位供需比为1∶2.3,比全国平均水平低0.55个百分点。市场营销、计算机、建筑、财会、中介服务、管理、经济等专业是西部地区人才市场需求的重点，占西部地区需求总数的62.6%。市场营销、管理、机械等专业供不应求，而广告、教育、财会、计算机、文秘等5个专业的求职人数远高于需求数量，显示出这一时期西部地区对这些专业的人员吸纳能力不强。

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