踏青合影留念

　　自2006年启动以来，光华MBA校友导师项目(Alumni Mentorship Program)已经成功运行六年。期间，有一百五十多名校友先后担任在校MBA新生的特聘导师，帮助学弟学妹们进行职业规划和解答职业之外的工作和生活中的疑惑及问题，受到了在校生的广泛好评。为了进一步提升项目质量，4月21日，由MBA项目中心和MBA校友会共同策划的年度校友导师经验交流与工作研讨会成功举办，共有二十多位校友导师参加了此次活动。

　　上午，在濛濛细雨中校友们游览了石景山莲石湖公园和八大处的灵光寺，并在96级MBA司马红校友的安排下，参观了停产后的首钢三号高炉现场。经过一上午的活动，校友导师相互之间、校友与学院老师、工作人员相互认识，增进了了解，为下午的研讨奠定了良好的基础。

　　下午两点三十分研讨会在光华新楼竹厅正式开始，MBA项目执行主任赵龙凯主持会议。学院党委书记冒大卫老师首先致开场辞，感谢各位校友对母校的奉献，肯定了MBA 校友导师项目运行六年来成为在校生课堂之外的非常有益的补充。希望通过本次研讨会，将校友导师工作更加深化，同时也恳请作为学院代言人的校友导师们将学院的发展、MBA项目改革后的新变化、新思路传递到周边的朋友、同学中去。

　　冒大卫老师致辞后由赵龙凯老师向导师们报告了校友导师项目在校生调研反馈的情况，与校友们分享了学生对于该项目的期待和意见建议，以及国内外商学院校友导师项目的亮点特色，并提出了2012年光华MBA校友导师项目完善的初步计划。

　　接下来二十多位参会校友轮流发言，介绍自己的经验，也提出很多好建议。张勇校友认为学校的培养是刚性的，校友导师的帮助是柔性的，是对学校统一培养下的因材施教和有效补充；他同时指出校友导师的工作虽然柔性也需要有一些刚性的规定。兰宝石校友提出了合格的校友导师的三个基本要求，他认为应将校友导师工作与学院的培养目标结合起来。张臻汉校友提出导师工作“传承、务实、创新、成长”的八字方针。朱雷校友分享了与同学们交流自己特别喜爱的事业时带来的良好事业、课业互动效果。翟昱涛、李俊峰、潘忠等校友强调应当通过自己的经历与经验多与学生交流人生观、价值观，从精神和人格培养方面给予学生有益的影响，并特别强调校友导师本身的责任意识。陈龙森、李友忠、李俊峰、徐国军、张丽萍、杨胜之等校友则从活动组织内容和形式方面提出了很多很好的建议，比如跨届合作，活动中融入企业实践等。

　　会议最后由学院副院长、MBA项目主任吴联生教授做总结发言，吴老师就校友导师制度的发展，对大家讨论的热点、重点问题做了回应，并充分肯定了大家尽责的热情。吴老师感谢大家提出的问题和诸多改进建议，并承诺会针对今天的问题汇集、仔细研究，尽快出台工作优化方案，提升校友导师工作的质量。最后，吴老师向大家介绍了学院MBA项目的新发展：今年光华作为唯一一家体制内商学院MBA项目上榜金融时报MBA百强榜并居54位；并继续在学制、课程、招生制度等方面推进项目持续改进，并向校友们介绍了MBA讲座教授的设立情况和针对校友的光华平台终身化措施。

　　感谢校友们多年来对学院MBA项目各项工作的支持。特别感谢司马红校友和北大MBA校友会副秘书长贾竑扬对本次活动的大力支持。光华MBA项目将一如既往的坚持持续改进之路，全力提升项目质量，为MBA教育的发展作出自己的贡献。