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新华网沈阳3月30日电 (记者 石庆伟) 曾是沈阳一家机床厂技术尖子的工人王玉宝，被宁波市一家企业以年薪2万元的价码“抢”走。浙江省宁波市的40多家企业近日组团来到沈阳，高薪招聘技术工人，截至30日已与2000多名应聘者签订用工协议，中、高级技工占了绝大部分。
据沈阳市就业服务部门介绍，这次招聘活动在当地技术工人中引起强烈反响，应聘
人数多达上万人，现场火爆场景超过了本地企业历届类似的招聘会。车工、钳工、铣工、机修工等工种成为招聘的主要工种，年薪多在1.5万至5万元之间，比本地企业平均高出30%以上。
宁波市一家汽车配件厂招聘1名高级钳工技师，给出年薪8万元的高价，引来众多应聘者。沈阳市就业服务局职业指导师高凤祥分析说，比照辽宁本地企业，前来招聘技工的浙江企业显得更重视技工人才，很多企业的老总亲自出马主持招聘，他们把技工人才作为企业人力资源建设的第一方向，求才若渴，一旦发现顶尖人才会不惜重金“抢”到手。
如今长三角地区已成为全球制造业向中国转移的重要承接地，对技术工人需求越来越大，而东北是我国老工业基地，多年工业文明培养出一大批技术工人，受到长三角地区企业的高度重视，到东北“抢”技工逐渐成为一些企业招揽人才的战略。(完)
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