求职旺季，非法职介有了可乘之机
春运和毕业生择业两个时间段是黑职介最活跃的季节，而今年由于非典后外地人才和农民工大量返京以及毕业生就业情况的严峻使两个“旺季”撞到了一起，在同一时间段内，工作机会变成了抢手货，“饥不择食”的求职者为黑职介和一些正规职介的不规范操作带来了可乘之机。
鉴于此，北京市劳动监察大队加大了打击黑职介的力度，已在全市两次展开统一大行动，全面清查打击非法职介，其中春运期间共取缔非法职介197家，在6月末非典后的全市大行动中也一次取缔非法职介123家。在各个区县，丰台监察大队上半年共查处非法职介70余家，海淀方面则查处了20余家，其他区县监察大队也都有所斩获。
-民办职介高收费
北京市劳动力市场管理条例第十七条规定，法人、其他组织和公民可以依法开办职业介绍机构，截止到7月1日，北京市共有经过劳动部门审核的职介机构478家，其中19家公办职介机构的收费受物价局的严格控制，一般都在百元以下，而且如果推荐不成功会退还90%左右的费用；而民办职介机构则由市场控制，所以可以随便定价，监察大队、物价局等都无权过问，其价格则要比公办职介高得多。
通过海淀监察大队提供的线索，记者了解到有求职者投诉在公主坟的一家宾馆里有一民办职介收费过高，并不给退费。于是，记者装作替“朋友”看看到该职介“踩了踩价”，发现这里的价格果然高得惊人，记者刚一提起“朋友”是学计算机软件的，有大专学历，接待人员便问记者介绍这位“朋友”到软件公司如何，月薪在2000元到3000元之间，但要求交纳中介一年300元的入会费，当记者表示“朋友”不需要长达一年的服务，有没有其他短时间或以推荐工作机会计次为标准收费时，工作人员则肯定地表示，没的商量只有办理年卡才行，而且表示交了钱当天就可以推荐工作。记者注意到该职介的墙上挂着的收费标准标出，高级管理者的收费为一年500元，其中报名费200元，服务费300元；中级管理者收费300元，其中报名费100元，服务费200元；高级技术工人和低级技术工人也分别要收200元和150元，其中都包含了不菲的报名费。而当记者质疑，软件工作做技术是不是应该依据高级技术工人标准收费，不应该收取中级管理者级别的300元服务费时，工作人员说：“介绍给你的工作工资赚这么高，当然得多交点了，我们是以收入来定的。”
记者注意到在这间十几平方米的小屋中，并排摆放着两排桌子，4位工作人员在忙碌地接着要求登记求职的电话，不到5分钟就有4位求职者前来打听工作，学生在这里求职只需要学生证和身份证，外地民工在这里求职，只需身份证，什么健康证、就业证等就根本不需要了。
记者随后又暗访了几家民办职介机构，发现大多数生意不错，而收费也绝对够档次，以200元到500元居多，相对于19家公办职介机构来说这无疑是“暴利”。崇文职介中心外来人员服务中心的梁永红介绍，中心一年的服务费是60元，没有报名费，如果求职不成功退还50元，成功了则不再退还，除了身份证中心还需要外地务工人员提供可靠的住地、暂住证等相关证件。在北京职业介绍中心等几家公办职介中心，记者看到工作人员身着统一制服，电脑显示屏、触摸式电脑等硬件设施显得很高档，还提供相关法规复印件供求职者免费领取，与条件差、收费高的民营职介机构相比，确有天壤之别，失业人员和大学毕业生等特殊群体都可以获得免费服务。不过，有关业内人士认为民办职介虽然价格高得惊人，但其中一些信誉好的提供工作的效率以及服务态度都要好于一些公办职业介绍机构，看来在价格处于优势的基础上，如何增加服务项目和提高服务质量是公办职介机构急需解决的。
北京市劳动保障局就业处吴晓军副处长介绍，公办职业介绍机构与民办职业介绍机构价格天差地别原因是公办职业介绍机构是事业单位，不以赢利为目标，而民办职介机构为企业单位，赢利是其重要目的。其具体区别在于公办职业介绍机构所得收入都要作为再发展资金，而民办机构除去一部分再发展资金，大部分为机构内部人员分红获得。
揭底黑职介(二)
