人民网深圳1月7日电(胡谋　杨威)记者近日从深圳市劳动和社会保障局获悉，为建立平稳和谐劳动关系，该局拟将2009年全市劳动合同签订率提高到98%。

　　据了解，深圳去年全面实施《劳动合同法》，推进劳动合同三年行动计划和“春暖行动”，并启动实施集体合同制度覆盖方案。该市08年劳动合同签订率上升至96.8%，当中仅新签订集体合同的企业就有8952家。

　　在普及签订劳动合同的同时，该市还积极推进劳动关系维稳工作。深圳市劳动和社会保障局08年共垫付企业欠薪90宗、金额4337万元，涉及员工1.33万名，并曝光欠薪逃匿企业。此外，“信访问题分类处理机制”、“三级动态排查制度”、“法律援助服务制度”、“创建‘网上信访’平台”等措施有效缓解处理群众上访的压力。

　　去年，该市共受理劳动争议案件47638宗，立案44405宗，涉及劳动者18万多人，均同比增长200%以上；涉案标的35亿多元，同比增长300%以上；结案32439宗，为2007年的250%以上。

　　“08年我们在两会、奥运等多个敏感时期妥善化解了各类劳资纠纷及重信重访案件。”深圳市劳动和社会保障局局长管林根表示，“明年劳动保障信访结案率的任务目标是99%，而劳动仲裁法定时限内结案率希望达到95%以上，力争实现劳资纠纷案件和欠薪案件数量明显下降。”