宁波银行造富 暗藏灰色通道

　　一篇《内部职工股上市再演神话 宁波银行七成员工成百万富翁》的报道引起轩然大波，迫于近6亿股限售股即将上市的压力，宁波银行16日出现暴跌，盘中一度下挫8.26%，最终下跌6.2%，收于10.90元，逼近历史最低价10.51元。

　　下周一，宁波银行的内部职工股将上市，包括其董事长在内的行领导将跻身千万富豪的行列。

　　但据《每日经济新闻》调查发现，这些财富的获得过程被重重迷雾笼罩，一些灰色通道深藏其中……

　　员工入股靠本行贷款

　　2004年1月21日，宁波银行下发了“关于印发《宁波市商业银行职工购房(装修)贴息贷款暂行办法》的通知”，其中，对于申请购房贴息贷款的最高额度标准是：总部行长级为150万元，总部副行长级为120万元，依级别递减，直到基层员工25万元。

　　与此巧合的是，购房贷款的额度等级和购买股权的额度等级非常吻合。

　　据消息人士透露，行长们和普通员工入股的资金，大部分就是来自此次发放的购房装修贴息贷款。

　　行长入股靠股权质押

　　此外，宁波银行的 《招股说明书》显示，部分员工受让股份的资金，来源于其向鄞州农村合作银行的股份质押贷款。

　　同时，记者发现一个有趣的特点，持股数越多的高管，质押的股权数量也越大，而且加上宁波银行贷款部分，总金额与入股资金量基本相当。

　　高管百万股权来自何方

　　目前有7位高管持有宁波银行的股数超过了500万股，最高的是该行董事长陆华裕持有700万股宁波银行，行长俞凤英持600万股。据称高管们的巨额股权来自于其他股东的转让和离行员工的股权。但2006年7月14日宁波银行第二届董事会第七次会议通过了关于公开上市的议案，眼看就要上市的股权，为何还会心甘情愿转让给高管？这也是一大蹊跷之处。 朱秀伟