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比亚迪去年净利润大降45% 裁员超5千人压缩成本

http://www.sina.com.cn  2012年03月27日 03:34  新京报微博

  年报显示,比亚迪去年裁员5693人,其中市场营销类员工逾3000人

  本报讯 (记者梁静晶)25日晚间,比亚迪公布回归A股之后的首份年报——2011年年报。年报数据显示,公司去年总收入约488.3亿元,较上年增长0.78%;归属于上市公司股东的净利润13.85亿元,同比下降45.13%。此外,年报数据还显示,比亚迪去年员工人数减少了5693人,其中仅市场营销类员工就裁减超过3000人。

  业绩下滑,大幅裁员压缩成本

  据年报统计数字,该集团去年共销售43.7万辆汽车,同比下滑13.33%。但汽车业务实现的销售收入约为239.02亿元,同比上涨5.55%。比亚迪相关人士表示,去年在销量下滑的情况下实现了收入微增,这主要归功于公司内部对产品销售结构的调整。具体来讲,就是逐步提升高端车在全系车型总销量中的占比。

  实际上,去年炒得沸沸扬扬的裁员风波已经提前预示了比亚迪的业绩下滑。年报显示,比亚迪2011年年末员工总数较上年度减少5693人。

  据最新披露的定期报告显示,比亚迪在职员工为177624人;而在公司招股说明书中,2010年年末在册员工总数为183317人。从员工专业构成看,生产部门和市场销售部门“瘦身”情况最严重,分别减员3092人和5686人,研发部门亦裁员千余人,而行政管理部门净增员工4149人。其中,销售部门从原来的6058人减至2966人,等于“砍掉”了大半个销售部。

  据了解,此次裁员“早有风声”。去年9月,在比亚迪的临时股东大会上,集团董事长王传福就曾明确表示裁员是在做正确的事情,但他当时并不愿透露裁员具体数目。

  一位不愿具名的业内汽车分析师表示,在业绩下滑的形势下,裁员实际上是该公司压缩成本的最直接方式。

  传统手机需求萎缩,影响业绩

  年报还显示,受累于产品组合变化、主要客户销售下降、市场竞争激烈及成本上升等因素的影响,手机部件及组装业务实现销售收入约199.72亿元,同比下降3.97%。报告期内毛利率同比下降了0.42个百分点至13.54%。

  同时,集团的二次充电电池业务(锂离子电池业务及镍电池)实现销售收入约49.52亿元,同比下降1.04%。

  业内人士分析称,上述两块跟手机相关的业务业绩下滑,主要是跟传统手机的需求及电动工具需求下降息息相关。去年6月24日海外媒体报道称,由于主营业务手机销量的下滑,诺基亚(微博)宣布,在去年年底前将在芬兰裁员1400人,裁员将在2012年底前分阶段进行。

  据了解,诺基亚是比亚迪手机代工的重要客户。因此,诺基亚传统手机业务的萎缩,自然会波及处于下游的供应商比亚迪。

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  营业利润降幅紧贴红线

  值得关注的是,比亚迪2011年年报中营业利润同比下降幅度为49.04%,紧贴50%红线,作为比亚迪上市保荐代表人的瑞银证券相关保荐人得以“侥幸”过关。

  根据《保荐业务管理办法》相关条例,发行人在持续督导期间,公开发行证券上市当年营业利润比上年下滑50%以上,证监会可根据情节轻重,对保荐人进行处罚,甚至撤销资格。

  为了此份年报“过关”,比亚迪已在此前多做铺垫。去年11月,公司将其子公司所持有的佛山金辉33.375%的股权转让,并由此获利4.3亿元;12月,再度转让佛山金辉6%的股权,获利7500万元。

  而去年中报,比亚迪已令市场大跌眼镜。公司中期净利润仅为2.75亿元,同比大降88.63%。此外,2011年年报显示,比亚迪2011年计提的资产减值准备达4.85亿元;而该公司上市的前一年,即2010年,资产减值准备显示只有2070万元,前者超后者20倍。

  “上市前少计提一些减值准备,利润上当然更好看一些,等上市之后再把数字做回去。”财会领域业内人士告诉记者,“比亚迪这么做确有包装之嫌,但若公司的解释在会计准则允许范围之内,也无可奈何。” (刘夏)

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