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本网讯 7月28日，《国家电网报》3版公布2006年全国120个县级农电标杆单位，其中江苏建湖县供电公司在全省11个受表彰的县级公司中喜获综合管理和线损管理两项全国农电标杆。
近年来，该公司制定了农电安全、农电营销、优质服务和内部分配等4类37种工作标准与考核制度，相继出台了《建湖县供电公司供电所工资总额包干实施意见》及《关于加强
供电所包干费用管理规定》，采用百分考核制考核办法对各供电所20指标进行定期检查，实行动态考核。同时，扎实开展了创“一流供电所”、“农电同业对标”、“农电安全评价”等工作，全面推进了农电工作“岗位绩效化”、“人员班组化”、“流程标准化”、“农电信息化”、“培训实用化”的进程。此外该公司还采取了管理机构创新、机制创新和服务职能创新的“三新”农电综合管理新举措，取得明显成效，引来市内外农电同行纷纷前来取经。在线损管理方面，该公司推行分线路、分电压、分配变考核，把每个客户的实际用电量分得一清二白，有效地堵塞了管理漏洞；同时大力推广无功功率的就地补偿，大大提高了功率因数和设备利用率，全县83条10千伏线路的功率因数基本上都达到了0.9，综合线损累计下降2.01个百分点，节约用电近1.3亿千瓦时。（孙晖肖兵）
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