鲁商三人行

　　□ 王旗

　　现年51岁的鲁群生，50岁的周厚健和57岁的张瑞敏，是青岛三大家电巨头的掌门人。他们的初起，都是在拯救青岛市濒临破产的家电企业中立下汗马功劳，并由此成就自己的事业。

　　他们有着鲁商共同的性格：肯吃苦，讲究“良心”。但他们的命运却是不同。

　　由于澳柯玛(资讯 行情 论坛)集团大量占用上市公司资金，并使集团与上市公司资金链双双断裂，做为澳柯玛董事长的鲁群生被迫“下课”。青岛市政府对其定调为“澳柯玛集团占用的资金全部是经营性占用，鲁群生个人没有占用或挪用”。虽然在创造“冰柜大王”澳柯玛15年后的今天折戟沉沙，但鲁群生毕竟算是平安着陆了。

　　在近日出炉的第二届《财富》中文版“中国最具影响力的25位商界领袖”排名中，海信集团董事长周厚健首次入选，名列第九位。海尔集团董事局主席兼首席执行官张瑞敏则排在首位。

　　在家电江湖并不太平的市场环境和资本环境中，张瑞敏和周厚健，谁又能走的更平稳、更安全？

　　低调、内敛、儒雅，这些形容词常常被用来描述张瑞敏和周厚健这两个人。

　　而知情人士认为，相对来说，张瑞敏更多一些霸气。曾经，人们说张瑞敏是海尔的“国王”，如果张瑞敏决策正确，那么海尔这艘航船就会顺利平稳地航行下去，而一旦决策失误，就会发生灾难性的后果。

　　实际上，自从2000年张瑞敏推出女总裁杨绵绵之后，自己便退居经营之外，潜心企业战略。在2005年，张瑞敏曾亲自在媒体撰文“反思海尔”，称海尔正在迈入“全球化品牌战略阶段”，这是继“名牌战略、多元化战略、国际化战略”之后的第四个发展阶段。

　　这意味着海尔将沿着其既往的品牌路线走得更深更远。海尔是利用品牌来作各种产品，实现其行业定位，但核心技术方面相对落后。业内由此产生的担心是，靠品牌拉动的扩张，不能遭受大的风险。

　　海信则选择了另外一种发展模式。也许由于周厚健的技术出身背景，1992年进入海信集团的周厚健，不强调扩张，而是坚持自主技术创新。近几年中，海信先后引进的彩色电视机大屏幕生产线、变频空调技术、CDMA技术等均为当时世界最先进技术。

　　目前，海信占据了变频空调的半壁江山，液晶电视也处于“老大”地位。这也成为周厚健入选《财富》“商界领袖”的主要原因。

　　“周总是相当智慧的人，他是一种东方智慧。”海信集团员工这样评价周厚健。而周厚健自己则表示：对别人称他“低调”非常满意。周厚健的解释是，重要的是企业的群体，靠一个“大脑袋”决策是要出问题的。“我从来不认为一个企业的某某时代是正常的，这可能是中国企业的另一个隐患。”

　　正是由于海信的迅速勃发，青岛成为“两虎相争”之地。

　　“青岛现在只是一个产地概念，入世第五年，最大的变化不是外资进来了，而是把我们推到国际舞台。”海信人以为，以前多大差距不管了，以后国际市场，海信会用一段时间打造一个新的巨人。

　　而海尔张瑞敏的目标更为远大一些，深受韦尔奇启发的张瑞敏，梦想海尔成为世界白色家电行业第一制造商。

　　三鲁商简历张瑞敏，山东省莱州市人，1949年1月5日出生，1984年12月任青岛电冰箱总厂厂长，1995年获中国科技大学工商管理硕士学位，1997年12月获香港《亚洲周刊》1997年度杰出华裔成就奖，1999年出任海尔集团董事局主席，同年12月被英国《金融时报》评为“全球30位最受尊敬的企业家”，名列第26位。2000年5月改任海尔集团首席执行官。

　　周厚健，山东牟平人，1957年8月出生，工程技术应用研究员，全国

人大代表。1982年7月毕业于山东大学电子系，1992年1月上任青岛电视机厂厂长，1999年3月任海信集团总裁，2000年3月海信集团实行决策层与经营层分离后，出任海信集团有限公司董事长。

　　鲁群生，山东青岛人，1955年4月出生，1985年1月出任青岛红星电器股份有限公司副总经理，1990年3月任青岛澳柯玛电器公司总经理，1992年任青岛澳柯玛集团总公司总裁、党委书记，2006年4月被免职。