出口关税调高在即 长三角纺织企业应对犯难 | ||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2005年05月25日 02:51 第一财经日报 | ||||||||
本报记者 王思睿 发自上海 即将到来的6月1日,对国内大多数纺织企业而言,绝非像孩子们的节日般值得庆祝。届时,国家调高74种纺织品出口关税的政策,将正式生效。纺织企业密集的长三角地区,此时正弥漫着一种无奈的氛围。
损失难免 上海兰生国泰进出口有限公司(下称“兰生国泰”)正是无奈者之一。该公司一个月前签下了30万美元服装出口订单,到6月交货时,就会凭空损失几十万元人民币的利润。 上海兴佳纺织印染有限公司太仓市金佳漂染厂邵坚峰说,国家突然调高关税,企业还来不及想办法。邵坚峰告诉记者,企业的水电煤成本有增无减,此次关税调高,产品价格难免相应走高,其结果,必然造成一部分客户转移到其他国家和地区寻求供应商。 邵坚峰所在的企业有200~300名工人,属于一家中型规模的民营企业。邵说这样规模的企业对成本上升还能消受一段时日。但是长期没有合适的应对措施,“老板和两三百名工人一同失业在所难免。” 兰生国泰吴鸿法则预测,“这样的影响到10月份企业的出口高峰时会更加明显。” 产业升级何其难 上海WTO事务咨询中心贸易救济措施监控预警部贺鸿昌认为,此次调高出口关税,强化了原有鼓励高附加值产品出口的导向作用,对具有品牌、技术优势的企业来说,可能会带来长期利好。 他认为,调税并非仓促之举。从长远来看,此举有助于促进我国纺织业的产业结构优化。由此带来的市场条件的变化,将迫使以往单靠价格取胜的企业,进行产业结构升级或对产品加大技术含量。 但吴鸿法认为,产业升级也不是“说升就能升的”。南京达丰羽绒有限公司进出口公司(下称达丰羽绒)的张韬的反应甚至有些过激:“外面讲的‘产业结构升级、技术升级’,尽是废话!” 张韬告诉记者,纺织行业的技术含量“就那么些”,多数企业还是靠“层层压成本”来消化关税调高带来的损失。据张介绍,达丰羽绒的工人计件结算薪酬,每月报酬在800~1500元之间。所谓“层层压成本”,最直接的办法就是减少人力成本。 贺鸿昌亦承认,此次纺织品关税调高,对以数量、价格优势赚取利润的企业,冲击将更大。 相关部门反应平淡 面对日益逼近的危机,企业层面普遍反映无甚对策。 昨日,兰生国泰正开会讨论,希望找到消化关税调整所增加成本的办法。“但议来议去也没有更好的办法。”该公司吴鸿法告诉记者。 上海市外经贸委政策研究室副主任陈章远表示,就调高关税对上海纺织企业的影响,外经贸委正在进一步观察。 上海对外经济贸易企业协会副秘书长韩云书则说,地方行业协会主要负责具体操作当地外经贸委或全国行业协会的政策,难对此次关税税率政策的影响作评论。 5月上旬,中国纺织品进出口商会曾就欧美对我纺织品设置贸易壁垒问题,号召企业在公众评论期陈述观点。对此次关税调整,该机构未就本报采访发表意见。 | ||||||||
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