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【CBS.MW纽约28日讯】你是否已经厌倦了显示经济温和增长的数据？你是否渴望重大利好的消息？你是否对双底、紧急降息或负面的财富效应感到厌恶？
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在未来几个月里，经济可能会继续增长并使市场上多空双方不如所从，这些市场人士寻求透过了解经济状况来做出投资决策，但他们已渐失耐心。
第二季度的盈馀结果超出了预期，在过去的几周里华府也对企业的会计丑闻做出了相对快速的反应，在下周投资者将会把注意力重新集中在宏购经济的基本面之上。
从长远角度来看，股市不可能与经济完全脱轨。
下周将有大量的经济指标出台，对经济持不同看法的投资者均可以找到足以证明他们观点的经济数据。如果你认为美国经济正在重新走向衰退，第二季度国内生产毛额的数据会证实你的观点。经济学家预期第二季度经济增长率将从第一季度的6.1%，下降至2.4%，该数据将於周三公布。
如果你认为基本经济状况良好，那麽七月份的就业报告将提供给你足够的证据。
虽然国内生产毛额的数据令人沮丧，但本周的数据将显示出美国的经济状况正在改善，经济将温和而缓慢地增长。
支持看空者的经济数据还包括，消费者信心指数与商务支出状况仍显脆弱。
周五发布的数据至关重要，虽然股市下跌，企业会计丑闻极大打击了投资者的信心，但对於说消费者来说，一份好的工作以及一份好的薪水比任命事情都重要的多。
就业情况
经济学家预期，七月份美国就业人数可能会连续第三个月上升，预期非农支薪人数可增加8万人，六月份非农支薪人数增加了3万6000人，五月份增加了2万4000人，这一数据将於周五上午8：30分公布。
失业率将维持在5.9%，上下变动的幅度在10%左右。每小时平均工资将增长0.3%，高於通货膨胀率。
CIBC World Markets经济学家艾弗里━申弗尔德(Avery Shenfeld)表示，“七月份美国的劳工市场似??不会有大的变化，仍将继续改善，但改善的程度还不足以清除人们对经济复苏的疑问。”
首次失业救济申请人数将呈下降趋势，在国会批准增加申请人的福利後，首次失业救济申请人数出现骤升。公司裁员人数仍在继续增加，但增长速度有所减慢。
高盛证券经济学家在每周展??中表示，“就业人数的增加还不足以减少失业率。”
通常，出现新的就业机会是经济复苏的最後迹象，但不是最初迹象。在老板们榨干现有员工所有的资源之前，他们不会聘请新人。现在越来越多的公司将开始雇用新的员工。
采购管理协会指数
制造业可能会连续第二十四个月裁减就业人员，但工厂订单量将出现可喜的好转。如果采购管理协会指数按预期超出50%，那麽工厂订单将实现连续第六月增长。
采购管理协会指数是根据对企业采购经理人的调查做出的，预期七月份采购管理协会指数将从六月份的56.2%，小幅下滑至55.5%，该指数在六月份创下了二十八个月以来的新高。该指数将於周四十点中公布。
如果采购管理协会指数在55%左右，就意味着制造业在强劲增长，但工厂新订单或产值的下降将对股市造成利空影响。
工厂方面仍有许多的不利因素。工厂当前的产能利用率仅为四分之三，而由於国外的生产商为补足库存而占据了更多的新订单份额。
商业部宣布，核心资本货物的新订单量在四、五月份稳步上涨後，在六月份下跌了5.2%，这一结果令人不安。然而，来自联储局与采购管理协会的数据与商业部的数据不符，显示六月份的需求仍然强劲。
商业部将於周五上午十点完成对六月份工厂订单量的评估。经济学家根据已报告的耐久财订单量下降3.8%推算，六月份工厂订单量将下降1.6%。
大多数的经济学均不相信需求已经停止增长，但如果七月份采购管理协会证实了新订单量在减少，他们将对经济复苏做出新的评估。
汽车制造商将为七月份的最终需求结果提供另一条线索，他们将於周四报告月度销售数字。经济学家预期，由於汽车制造商再度采用低息贷款以及其他的促销措施，当月的汽车销售量将再次出现一个令人满意的结果。
经济学家平均预期国产车销售可达每年1360万辆，六月份按年计算的销量为1320万辆。
六月份汽车销售的增长可能是促进当月消费者支出增长0.6%的重要原因之一，五月消费者支出下降了0.1%。根据预期，六月份个人所得可能增长0.4%。消费支出与个人所得数据将於周五上午8：30分出台，但周五，投资者的焦点将集中在七月份的就业报告之上。
如果采购管理协会指数与就业报告符合当前经济学家的预期，那麽在8月13日召开的联储局公开市场委员会的会议上，金融政策制订者将更有信心认为经济将缓慢复苏。
除非就业与资本支出出现大幅下降，联储局不会作出降息考虑。当前，几??任何事情均不会促使联储局做出上调利率的决定。
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