交行推行员工持股方案 持股比例尚未明确

　　本报讯 (记者 陈琰) 上市进程日见清晰的交通银行开始推行让员工认购银行股份的做法。昨天，交行内部一管理层人士向记者透露，交行正着手拟定一份有关让内部员工认购股份的计划书，具体细则尚未出台。交行此举目的在于建立起有效的员工激励机制。

　　该人士透露，酝酿中的持股方案大致内容为：支持员工持有交行未来在上海A股市场发行的股份，同时让任职满一定年限的高级员工享有相应额度股份的优先购买权。员工持股 比例尚未有明确说法。

　　今年8月初，交行新任董事长蒋超良曾对媒体表态，上市后的交行将建立起全新的人事激励机制，蒋的言语中曾提到“员工持股”这一名词。记者昨天致电交通银行总行证实此事，对方表示交行目前的确有这种想法，但具体方案仍在探讨之中。

　　有分析人士认为，员工在认购银行股份后，银行经营利润的多少将直接影响到员工收益。身为中国内地第五大商业银行，交行即将采取的这一做法将开创中国银行业股权激励机制改革的先河。在上市之前，交行一直由财政部控股。

　　刚成为交行第二大股东的汇丰银行中国区新闻发言人冼小姐昨天在接受记者采访时也表示，让员工认购公司股份的做法，将有利于银行绩效的最大化，汇丰早在10年前就已推行这一做法。